[律师回复] 这种情况是否属于防卫不能简单判定，需综合考量诸多因素。先看起因，若三人群殴属于无端挑衅、恶意侵害，被殴打的人还手可能是防卫，但还要看还手程度，在必要限度内制止侵害属于正当防卫。不过，若还手明显超限度且造成重大损害，可能是防卫过当，像对方赤手空拳，被殴者却用器械反击致严重伤害这种情况。还手时机也关键，对方停止侵害后还手就不属于防卫了。总之，要结合具体情况，依据法律规定和相关证据综合判定。

[律师回复] 您好您这边帮您具体分析下

[律师回复] 由单位出，你是职务行为。

[律师回复] 超过法定退休年龄吗？如果是一般属于劳务关系

[律师回复] 退货要由证据，疑问不是够的