仁化县强迫劳动罪缓刑代理律师
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劳动合同法对大学生就业的积极影响是什么?
用人单位单方杰出劳动合同有六种情况。比方说,劳动者违反用人单位的规章制度,用人单位可以提出解除劳动合同;劳动者患病或因工负伤,在规定期满后不能按规定工作的,或者经过培训也不能胜任工作的企业可以解除劳动合同。
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2024-06-03
在什么情况下劳动仲裁终局裁决
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,除本法另有规定的外,下列劳动争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
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2024-06-03
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-03
死缓最多能减到多少
《关于办理减刑、假释案件的相关规定》第九条规定,死刑缓期执行减为无期徒刑的罪犯,服刑期间真诚悔罪、有立功表现的,服刑二年后可减为25年有期徒刑;有重大立功表现的,服刑二年后可减为23年有期徒刑。
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2024-06-03
死刑辩护
强奸罪的既遂未遂与中止有什么区别
发生时间不同。强奸未遂只能发生在着手实施犯罪之后,强奸中止可以发生在犯罪预备和着手实施的过程中;违背个人意志的对象不同。强奸未遂是被迫的,而强奸中止是自动的防止了犯罪的结果。
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2024-05-31
强奸辩护
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仁化县强迫劳动罪缓刑代理问答推荐
我未满16岁醉酒后被强奸了
[律师回复] 建议立即报警,不要洗澡,等待公安机关调查取证
赵国辉等
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公司部门解散强制调当事人不能接受,公司强行劝退并且扣工资,犯法吗?
[律师回复] 您好,这边是什么问题呢,可以跟你提供法律咨询
彭子镔等
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名律师已解答
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被迫离职条件是什么
[律师回复] 你好,最好需要律师帮你策划,条件才能达到标准。
周玉兰等
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我是男方出轨,现起诉原配离婚,我们有三个孩子,长女未满17,次女14,幼子12,原配想要两个女孩,想要一人一个月2000的生活费已经让我赔偿8万精神损失,太高了我想要少一点,作为代理人应该运用那些条例争取更大的利益
[律师回复] 您好,我是律师,可以找我
高生富
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醉酒之后被强奸
[律师回复] 汉字留个联系方式加你细说,免费咨询
王彦
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