[律师回复] 结论：行贿罪认定需要实物证据、言词证据、视听资料、电子数据等多种证据形成完整证据链。法律解析：在行贿罪认定中，不同类型的证据发挥着不同作用。实物证据中的行贿财物、书面材料等能直观呈现行贿行为的物质载体及财物交易情况。言词证据里，行贿人供述和受贿人供词相互印证，清晰描述行贿细节，证人证言可补充案件信息。视听资料能直观展现行贿过程，电子数据中涉及行贿内容的信息也为认定提供依据。只有这些证据相互配合，形成完整证据链，才能准确认定行贿罪。如果您在实际生活中遇到与行贿罪证据相关的法律问题，或者对证据认定方面存在疑问，建议及时向专业法律人士咨询，以便获得准确有效的法律帮助。

[律师回复] 结论：债权人提起代位权诉讼需满足债权人对债务人的债权合法、债务人怠于行使到期债权且对债权人造成损害、债务人的债权已到期、债务人的债权并非专属于其自身这四个条件，满足条件可向法院请求以自己名义代位行使债务人对次债务人的债权。法律解析：《民法典》规定了债权人代位权制度。债权人对债务人的债权合法是基础，只有基于合法交易等法律事实产生的债权才受法律保护。债务人怠于行使到期债权且对债权人造成损害，这里明确了“怠于行使”是指不通过诉讼或仲裁向次债务人主张自己的权利，若债务人积极主张自己的权利，债权人则不能行使代位权。债务人的债权到期是债权人行使代位权的时间条件，未到期则无法代位行使。而专属于债务人自身的债权不能代位行使，这保障了与债务人特定人身关系相关权益的独立性。比如，若债务人因买卖关系欠债权人货款，同时债务人对次债务人有到期的借款债权，但债务人一直不通过诉讼或仲裁去追讨，且该债权不属于专属性债权，那么债权人就可提起代位权诉讼。如果您在债权债务方面遇到此类问题，不确定是否能行使代位权，欢迎向专业法律人士咨询，我们可以为您提供专业的法律建议和帮助。

[律师回复] （一）证据收集方法1. 与老板协商时进行录音，在交流中引导老板谈到工资相关话题，以此作为证据。2. 找了解情况的同事提供证言，借助同事的描述来证明工资情况。3. 查看打卡记录、工作邮件、工作群消息等工作记录，通过这些反映工作时间和任务量，辅助证明工资。（二）维权途径1. 收集证据后老板仍不支付工资，可向劳动监察部门投诉，由他们介入调查处理。2. 可申请劳动仲裁，要求老板支付工资。3. 若对仲裁结果不满意，可向法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬情形的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

[律师回复] （一）明确管辖法院。债权人在执行程序中提起代位权诉讼，应向次债务人（被告）住所地的人民法院提起，不要向其他无关法院起诉，避免浪费时间和精力。（二）准备诉讼材料。收集证明债务人怠于行使债权影响自己到期债权实现等相关证据，如债权债务合同、协商记录等，以更好地支持自己的诉求。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二十二条规定，对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。

[律师回复] （一）对于未达刑事立案标准的损毁财物行为，要及时与对方协商赔偿事宜，避免矛盾升级。若无法协商一致，可请求公安机关调解。若调解不成，受害人可通过民事诉讼要求行为人赔偿损失。（二）若达到刑事立案标准，行为人应积极配合司法机关调查，主动赔偿受害人损失，争取从轻处罚。受害人可在刑事诉讼过程中附带民事诉讼，要求行为人赔偿损失。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十九条规定，盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。