[律师回复] 解析：在实际情况中，无法实现将行政复议与行政诉讼进行合并处理。行政复议是指对于行政行为所产生的法律上利害关系的人，他们如果认为行政机关所做出的特定行政行为触犯了其合法权益，便有权依照相关规定，向具有法定权限的行政机关提出复议申请，而由该复议机关依据法律法规，对被申请的行政行为的合法性以及合理性进行全面审查，最终做出相应的决定。而行政诉讼则是指，当公民、法人或其他组织认为行使国家行政权力的机关和组织及其工作人员所实施的具体行政行为，侵害了自身的合法权益时，可以依法向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国行政复议法》第十六条公民、法人或者其他组织申请行政复议，行政复议机关已经依法受理的，或者法律、法规规定应当先向行政复议机关申请行政复议、对行政复议决定不服再向人民法院提起行政诉讼的，在法定行政复议期限内不得向人民法院提起行政诉讼。公民、法人或者其他组织向人民法院提起行政诉讼，人民法院已经依法受理的，不得申请行政复议。

[律师回复] 解析：关于辞退员工补偿的相关规定如下：第一，用人单位若依法合法地进行人员裁减，则需根据该劳动者在公司服务的年限给予相应的经济补偿。详细来说，（1）若劳动者的服务年限已达到一年，那么用人单位应该向其支付一个月的工资作为补偿；（2）若劳动者服务期限在六个月至一年之间，则应视为一年的服务期，并据此向其支付一个月的工资作为补偿；（3）若劳动者的服务期限未达六个月，则用人单位应向其支付半个月的工资作为补偿；（4）若劳动者的月工资水平高于当地上一年度职工月平均工资的三倍，则用人单位应以职工月平均工资的三倍金额向其支付经济补偿，但向其支付经济补偿的总年限不得超过十二年。第二，若用人单位存在非法解雇行为，例如无故终止与劳动者的雇佣关系，此时劳动者有权请求用人单位续订劳动合同，否则用人单位应付给劳动者赔偿金。然而，此处所指的赔偿金并非一般的赔偿金额，而是按照经济补偿金标准的两倍计算得出的数字。以下列出了几种情况下，用人单位可以解除与员工签订的劳动合同：（1）劳动者在试用期间被证实无法胜任岗位要求或未达到用人单位所设定的录用条件；（2）劳动者严重违反用人单位的规章制度；（3）劳动者严重渎职，营私舞弊，给用人单位带来重大损失；（4）劳动者在与用人单位签订劳动合同时，同时与其他用人单位建立劳动关系，导致其无法正常完成本单位的工作任务，或者经用人单位提出后仍未能及时纠正此种行为。在用人单位决定辞退员工时，需要准备以下相关资料：（1）工资的支付凭证以及缴纳各项社会保险费用的记录；（2）用人单位向劳动者发放的工作证等其他能证明其工作身份的证件；（3）劳动者在求职过程中填写的用人单位的招聘登记表、或者是入职报名表等其他的录用记录；（4）劳动者在工作期间的日常考勤记录等。综上所述，用人单位在辞退劳动者时，应依据劳动者在单位的工作年限及工资水平来确定补偿金额。工作满一年的，用人单位应支付一个月的工资作为补偿；超过六个月但未满一年的，用人单位应支付一个月的工资作为补偿；不足六个月的，用人单位应支付半个月的工资作为补偿。经济补偿的总年限最多不能超过十二个月；如若用人单位存在非法解雇行为，则应向劳动者支付双倍的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：在签署调解书之后，仍存在继续诉讼或再度审理的可能性。若已签订之调解书为双方当事人私下达成的合意，当事方可直接选择进行诉讼。然而，如该调解书系由法院裁定并生效，那么只有当表明调解过程违反自愿原则或调解协议内容不符合相关法律规定时，才能有资格通过向法院提出申请来启动再审程序。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零一条当事人对已经发生法律效力的调解书，提出证据证明调解违反自愿原则或者调解协议的内容违反法律的，可以申请再审。经人民法院审查属实的，应当再审。

[律师回复] 解析：依照法律规定，对烟草无证经营的惩戒措施包括：立即停止其经营烟草制品零售业务活动、扣押和没收非法所得、并处以违法经营总额20%至50%之间的罚金。根据相关法规，如果没有取得烟草专卖零售许可证而从事烟草制品零售业务活动的个体或组织，将被有权限的工商行政管理部门勒令停止该项业务，并对其进行没收非法所得以及处以违法经营总额在20%至50%之内的罚款的惩罚。法律依据：《烟草专卖法实施条例》第五十七条无烟草专卖零售许可证经营烟草制品零售业务的，由工商行政管理部门或者由工商行政管理部门根据烟草专卖行政主管部门的意见，责令停止经营烟草制品零售业务，没收违法所得，处以违法经营总额20%以上50%以下的罚款。

[律师回复] 解析：在进行房屋装修过程中，通常情况下，业主都会选择与装修公司签署相关的装修合同，以便于对装修工程有更为详细而明确的约定。若装修完成后因装修公司所导致的房屋漏水等问题，那么，作为业主，有权要求装修公司负责并承担相应的赔偿责任。若装修公司对于此类责任予以否认或者推诿，业主可首先采取拍照记录的方式，将房屋漏水造成的损害部位进行详细拍摄，随后与装修公司展开深入的赔偿事宜谈判。如双方未能就赔偿事宜达成共识，业主可携带上述拍摄的照片、装修合同以及由房屋质量鉴定机构出具的鉴定证明前往当地法院提起诉讼，请求法院依据事实和法律规定，判定装修公司是否应当承担赔偿责任。此外，在提出诉讼的同时，为确保照片的证明力，业主还可考虑向公证机关申请证据保全公证。法律依据：《民事诉讼法》第一百二十七条人民法院对下列起诉，分别情形，予以处理：(一)依照行政诉讼法的规定，属于行政诉讼受案范围的，告知原告提起行政诉讼;(二)依照法律规定，双方当事人达成书面仲裁协议申请仲裁、不得向人民法院起诉的，告知原告向仲裁机构申请仲裁;(三)依照法律规定，应当由其他机关处理的争议，告知原告向有关机关申请解决;(四)对不属于本院管辖的案件，告知原告向有管辖权的人民法院起诉;(五)对判决、裁定、调解书已经发生法律效力的案件，当事人又起诉的，告知原告申请再审，但人民法院准许撤诉的裁定除外;(六)依照法律规定，在一定期限内不得起诉的案件，在不得起诉的期限内起诉的，不予受理;(七)判决不准离婚和调解和好的离婚案件，判决、调解维持收养关系的案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的，不予受理。