温州个人入股公司纠纷律师
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温州个人入股公司纠纷推荐文章
辞退员工补偿金是否计入工资缴纳个人所得税
被违法辞退公司支付的补偿金也是要计入工资缴纳个人所得税的,但是,如果离职的时候,员工的经济补偿金加上当月的工资低于上年度职工平均工资三倍的话,是不需要交纳个人所得税的,超过的部分才要交个税。违法辞退时的补偿金标准也都不是固定的。
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2024-05-13
公司未缴纳社保怎么赔偿?
公司未缴纳社保的赔偿是,可以按每工作一年支付一个月的工资作为补偿金;如果单位拒绝支付这笔补偿金的话,那么也是可以直接的申请劳动仲裁,由劳动部门来解决双方的纠纷,这样才能保障到自己的权益。
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2024-05-13
个人欠款可以用房产偿还吗
当债务人选择用房地产来抵偿债务时,他们可以选择设定产权抵押或直接清偿。若选择设定产权抵押,必须完成不动产抵押登记手续。而选择直接清偿时,则需要双方商定协议条款,随后依法完成房地产过户至债权人名下的过程。这两种方式各有特点和要求,债务人和债权人应根据实际情况和需求选择最适合的方式,并确保所有手续和程序都符合相关法律法规,以保障双方的权益。
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2024-05-13
欠款追讨
建筑公司将工程先后发包给两个人违法吗
根据相关法律规定,将单项工程拆分成多个部分并分别招标发包给不同承包商被视为非法。发包方有权选择签署建设工程合同或与勘察、设计、施工等专业人员签订承包合同。但禁止将应由单一承包商负责的项目拆分发包给多个承包商。
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2024-05-13
转包分包纠纷
买房收入证明范本是怎样的?
申请商业贷款应先填写收入证明,明确个人收入及公司联系方式,并单位公章/人事章。1、通常来说,收入需要达到月供的两倍:月收入(税后)×12必须=年收入(税后)。需要注意的是,收入证明复印无效。2、加盖单位公章或者人事章。3、加所在公司人力部的座机。
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2024-05-13
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温州个人入股公司纠纷问答推荐
合伙公司法人不向股东公开账目怎么办
[律师回复] 解析:1.协商解决途径:作为首要步骤,各合伙人有责任积极尝试与法人进行磋商,以期寻求一种双方都能认同的妥善解决办法。他们有权向法人提出查看详尽的财务报告要求,同时也有权要求法人对未公开账目做出合理解释。若经双方共同努力,确能达到共识,便可采取相应措施以确保公司经营过程中的透明性及相互信任。2.聘用资深审计师:如若协商不能促成共识,那么可以选择聘请经验丰富的审计师团队对合伙企业的账目进行全面审计。审计师将负责审查财务报表,并对账目真实性、完整性以及准确性进行核实。倘若审计师发现存在任何不当行为,他们有权采取必要的法律手段以维护各合伙人的合法权益。3.更换法人代表:若以上两种方式均无法解决问题,那么更换法人代表或许是最后的选择。然而,此举需获得全体合伙人的一致同意,并且必须严格遵循所有相关法律程序。在此情况下,新任法人代表应具备更强的责任感,致力于提高公司运营透明度,确保账目清晰无误。法律依据:《合伙企业法》第二十八条由一个或者数个合伙人执行合伙事务的,执行事务合伙人应当定期向其他合伙人报告事务执行情况以及合伙企业的经营和财务状况,其执行合伙事务所产生的收益归合伙企业,所产生的费用和亏损由合伙企业承担。合伙人为了解合伙企业的经营状况和财务状况,有权查阅合伙企业会计账簿等财务资料。
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公司加入股东资产怎么核算
[律师回复] 解析:首先,我们应当明确的是,新晋股东是打算以现金形式入股,抑或是以实物或技术资产作为股份。在涉及非现金类资产时,必须要进行详尽的评估以确定其实际价值。其次,如果新晋股东选择以现金形式注入资金,可以考虑以下两种参股方案:一种是通过提升原有公司的注册资本额,另一种则是通过原股东转让其部分股权,以确保整体注册资本维持不变。第三步,需要由原公司的所有股东共同作出决定,表决是否接纳新的股东以及采纳何种参股方式。法律依据:《中华人民共和国公司法》第三十四条股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。
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股东借款给公司是否需要股东会决议
[律师回复] 解析:依据相关法律法规,企业向外进行贷款时需得到股东会的最终核准与认可,而公司内部的贷款行为则被视为重大决策事项,必须按照法定程序召开股东大会,并在全体股东的共同决议下完成。在获得股东大会的批准后,还应以书面形式明确记录该项决定。除此之外,若公司章程中有特殊规定或经过股东(大)会的特别批准,公司的董事会成员及总经理方可自行决定是否将公司资产出借予他人。法律依据:《中华人民共和国公司法》第三十七条【股东会职权】股东会行使下列职权:(一)决定公司的经营方针和投资计划;(二)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事,决定有关董事、监事的报酬事项;(三)审议批准董事会的报告;(四)审议批准监事会或者监事的报告;(五)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;(六)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;(七)对公司增加或者减少注册资本作出决议;(八)对发行公司债券作出决议;(九)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议;(十)修改公司章程;(十一)公司章程规定的其他职权。对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的,可以不召开股东会会议,直接作出决定,并由全体股东在决定文件上签名、盖章。
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股票发行注册制是什么意思
[律师回复] 解析:注册制,它全称为证券发行注册制度,主要是指那些希望能够成功上市的企业,必须将与其证券发行相关的所有重要信息全部公之于众,同时形成明确的法律文件来保障其合法性,然后提交给相应的监督管理机构进行严格的审查和审批。针对这一程序,在实行了注册制之后,相关的监管管理部门仅仅需要负责审查和核实这些希望上市的公司所递交的信息资料是否符合现行的法律法规,以及是否符合信息透明度的原则。法律依据:《中华人民共和国上市公司收购管理办法》第六十五条收购人聘请的财务顾问应当履行以下职责:1、对收购人的相关情况进行尽职调查;2、应收购人的要求向收购人提供专业化服务,全面评估被收购公司的财务和经营状况,帮助收购人分析收购所涉及的法律、财务、经营风险,就收购方案所涉及的收购价格、收购方式、支付安排等事项提出对策建议,并指导收购人按照规定的内容与格式制作申报文件;3、对收购人进行证券市场规范化运作的辅导,使收购人的董事、监事和高级管理人员熟悉有关法律、行政法规和中国证监会的规定,充分了解其应当承担的义务和责任,督促其依法履行报告、公告和其他法定义务;4、对收购人是否符合本办法的规定及申报文件内容的真实性、准确性、完整性进行充分核查和验证,对收购事项客观、公正地发表专业意见;5、接受收购人委托,向中国证监会报送申报材料,根据中国证监会的审核意见,组织、协调收购人及其他专业机构予以答复。
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股份公司董事长可以兼任经理吗
[律师回复] 解析:根据相关法律规定,董事长可兼任总经理之职。董事长乃由董事会选举产生,而总经理亦为董事会选拔任命。在部分企业组织架构中,公司的董事长有权兼任总经理,同時行使董事及总经理的职权,对公司的日程运营业务实施全面管控,推动公司股东会与董事会各项决策的贯彻落实。对于规模相对较小的有限责任公司而言,其可设立一位执行董事,无需另行设置董事会,该执行董事亦可兼任公司经理职务。法律依据:《中华人民共和国公司法》第五十条股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一名执行董事,不设董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权由公司章程规定。
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