1、工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。

病假工资的计算公式分为以下两种情形：1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资①连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发。②连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%计发。③连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的80%计发

公司破产啦，员工工资有处理办法哦。先把破产费用和共益债务还清，接着就优先还员工工资啦。《企业破产法》规定，破产财产先清这些：一是员工的工资等费用，像医疗、伤残补助等；二是除前面外的社保费和税款；三是普通破产债权。要是破产财产不够还同一顺序的要求，就按比例分。通常呢，破产管理人会核实登记员工工资，让员工在破产清算时能拿到应得的报酬。不过这过程得花点时间，员工得留意破产程序的进展哦。

夫妻离婚时，要是房产没分割，那后续分割主要靠夫妻双方商量。要是商量不好，就可以去法院起诉，让法院根据具体情况来判。法院会把房产的购买钱是哪来的、双方在买房过程中贡献多少、结婚时间长短、有没有孩子要抚养等情况都考虑进去，然后确定房产归谁以及各自占多少份额。要是房产是婚后一起买的，通常会平均分，但要是有特殊情况，分割比例可能会不一样哦。

合肥申请廉租房需要满足的条件有：1、本市户口。2、人均可支配收入低。3、住房面积低于16平米。4、家庭成员存在法定赡养，抚养关系。廉租房属于政府补助型住房，满足条件可以申请。