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上海病假最低工资多少？

众所周知，劳动者在用人单位一旦形成劳动关系，就依法享有一定的待遇。病假期间，用人单位仍需依法支付相应的工资。上海也不例外，那么上海病假最低工资标准是多少?在上海，病假工资最低不得低于基本工资的百分之六十。具体情况由我来为大家介绍一下。

10w+浏览 2024-06-02

最新年假计算方法是什么，未休年假的工资如何计算？

单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。职工未休年假的工资计算：对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

10w+浏览 2024-06-02

试用期工资低于最低工资标准怎么办？

试用期工资低于工资标准可以向劳动部门进行投诉，劳动和社会保障部在《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》中规定，劳动者与用人单位形成或建立劳动关系后，试用、熟练、见习期间，在法定工作时间内提供了正常工作，所在单位应当支付其不低于最低工资标准的工资。可见最低工资标准是法律的最低底线，用人单位不得突破。

10w+浏览 2024-06-02

低保资金的发放标准是什么

低保资金按照属地管理的原则，由县(市区)政府列入财政预算。县(市区)财政通过预算安排专项资金、争取省级支持等方式筹集资金，根据县市区低保工作实际并综合考虑贫困人口数、贫困人口的贫困程度、财政困难程度等因素，对各乡镇给予适当补助。

10w+浏览 2024-06-02

最新北京平均工资是多少？

全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为145766元，比上年增加14066元，增长10.7%;全市城镇私营单位就业人员年平均工资为76908元，比上年增加6170元，增长8.7%。

10w+浏览 2024-06-02

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