咸阳劳动仲裁诉讼律师
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咸阳劳动仲裁诉讼推荐文章
不动产权证书与房产证的区别是什么
不动产证和房产证的区别是证件名称不一样,制作机关不一样,产权证书的编号也不一样,通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属,房产证是由房管局制作的,不动产权证书由国土部门制作。
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2024-11-11
《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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2024-11-11
劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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2024-11-11
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-11-11
《劳动法》规定退伍军人安置未安排上岗应该起诉吗
应该起诉接受单位。《中华人民共和国劳动法》以及其他法律、法规,对于优抚军人有很多特殊规定。如退役士兵符合条件的,由人民政府安排工作;用人单位在同等条件下,优先录用或者聘用退役军人。
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2024-11-11
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咸阳劳动仲裁诉讼问答推荐
法院诉讼孩子抚养权要多久
[律师回复] (一)在抚养权纠纷案件中,若想加快审理进程,当事人应积极配合法院工作,及时提供相关证据材料,避免拖延。(二)尽量与对方协商,减少不必要的争议焦点,若双方能在部分问题上达成一致,可加快审理速度。(三)确保提供的证据真实、有效且充分,这样能避免因证据问题导致审理时间延长。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十二条规定,人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,经本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。第一百六十四条规定,人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。
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做销售适合劳动仲裁吗
[律师回复] 1.做销售能否申请劳动仲裁,取决于是否存在符合受理范围的劳动争议。2.若销售与单位在劳动关系、合同、薪酬福利等方面有争议,像拖欠提成、未缴社保,可申请仲裁维权。3.因个人业绩未达标等纯业务问题产生的矛盾,不在仲裁受理范围内。4.符合法定情形时,劳动仲裁是解决纠纷、维护权益的有效办法。
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应对恶意诉讼什么方法有效
[律师回复] 结论:应对恶意诉讼可收集证据、积极应诉、提起反诉、建议法院处罚以及向相关部门反映情况。法律解析:当遭遇恶意诉讼时,收集证据是关键的第一步。像对方虚假陈述、伪造证据等行为的书证、物证、视听资料等,能证明其诉讼缺乏事实依据和正当理由。积极应诉,在法庭上依据事实和法律抗辩,可维护自身权益。若因恶意诉讼遭受损失,当事人有权提起反诉要求赔偿经济和精神损失。法院对于恶意诉讼方,可根据情节轻重予以罚款、拘留,构成犯罪的将依法追究刑事责任。此外,向相关部门反映情况,通过行业监管等途径也能对恶意诉讼行为人进行约束。如果您在应对恶意诉讼方面有任何疑问,可向专业法律人士咨询以获取更精准的帮助。
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民事诉讼中管辖权有哪些规定
[律师回复] 级别管辖按案件影响范围划分,基层法院受理大多数一审民事案件;中级法院管辖重大涉外案件、本辖区内有重大影响的案件或最高人民法院指定审理的一审案件;高级法院负责本辖区内影响重大的一审案件;最高人民法院处理全国范围内影响重大或其认为应当审理的案件。一般地域管辖以被告所在地为原则,若被告实际居住地址与登记住所地不同,由实际居住地址的法院管辖;合同纠纷可选择被告住所地或合同履行地法院;侵权纠纷由侵权行为发生地或被告住所地法院管辖;不动产、港口作业等纠纷适用专属管辖,只能由特定法院审理。当事人可通过书面协议选择与纠纷有实际联系地点的法院管辖,但约定不能违反级别管辖和专属管辖的规定,确保约定具有法律效力。
律图辽源等
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职务侵占案件诉讼时效期限是多久
[律师回复] 法律分析:(1)职务侵占罪的诉讼时效期限严格依据法定最高刑来确定。当法定最高刑不满五年有期徒刑时,诉讼时效为五年,意味着在此期间内未被追诉,之后通常不再追究刑事责任。(2)若法定最高刑在五年以上不满十年有期徒刑,诉讼时效为十年。这种情况下,犯罪行为在十年内都可能被依法追诉。(3)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,诉讼时效为十五年。这给予司法机关更充分的时间来处理此类较为严重的犯罪。(4)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,诉讼时效为二十年。若二十年以后认为必须追诉的,要报请最高人民检察院核准。(5)职务侵占罪根据数额不同量刑不同,数额较大处三年以下有期徒刑或拘役,对应诉讼时效可能是五年;数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑,对应诉讼时效可能是十年;数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑,对应诉讼时效可能是十五年或二十年。提醒:职务侵占罪诉讼时效确定复杂,不同案情对应不同时效。建议遇到相关问题咨询专业人士进一步分析。
湖北法务等
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