玄武区超龄人员劳务纠纷律师
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玄武区超龄人员劳务纠纷推荐文章
劳保条列工龄与工资补助有什么内容?
1、公司按国家有关规定为员工缴纳社会保障费用。2、员工的劳动保护按国家的有关法律、法规的规定执行。3、员工有下列情形之一,公司将酌情给予补助:员工因病住院或非因工(公)负伤、确需补助的,每年补助次数不超过两次,每年补助金额不超过1000元。
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2024-06-21
公务员30年工龄退休工资待遇有哪些?
公务员工龄满30年,经本人申请,有关部门批准,可以退休,并不是工龄达到30年就可以退休,每个地方的政策规定、要求不一样。达到30年后,就可以正常退休了,待遇跟退休前保持一致。工资涨也会根据国内的政策法规来走。职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金。
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2024-06-21
员工劳动报酬的范围都有哪些
《劳动法》第五十条对劳动报酬的规定很明确,就是要按月以货币的形式支付劳动者工资报酬,不得无故拖欠和克扣。劳动报酬的组成大多以计件加考勤加奖金组成,当然有些单位分得比较细,比如加班费、工龄补助、伙食补助等等。有的根据业绩进行考核,工资分配形式也由单一性向多样化转变。
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2024-06-21
企业退休人员丧葬费抚恤金最新规定是什么?
各地退休人员丧葬费、抚恤金标准不一样,但一般来说丧葬费是定额给付,抚恤金依据当事人去世当月养老金标准结合当地规定的抚恤金计发月数综合计算。具体标准可以向当地社保机构直接咨询,也可以上班时间拨打12333电话咨询。
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2024-06-21
员工不胜任工作可以解除合同吗
若用人单位欲以员工不胜任工作为由解除劳动合同,需满足三条件:员工确实不胜任工作;公司为其提供了再培训或调岗机会;即使如此,员工仍不胜任工作或新岗位表现不佳。且用人单位需提前30天书面通知员工。
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2024-06-21
劳动关系
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玄武区超龄人员劳务纠纷问答推荐
不是公职人员也适用受贿罪吗
[律师回复] 解析:依据我国现行的相关法律法规,“非国家工作人员受贿罪”被明确界定为指在公司、企业或其他单位任职的人员,基于其职责权限,以各种手段向他人索要财物或者私自收取他人财物,从而满足自己的私人欲望,且达到一定数额规模的违法犯罪行为。若此类行为由国有企业的员工或国有企业委派至非国有企业中执行公务的人员所实施,那么他们将被判定为犯有受贿罪。法律依据:《刑法》第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
律图博尔...
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名律师已解答
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财务犯挪用资金罪量刑标准怎么规定的
[律师回复] 解析:根据我国现行法律法规及相关司法解释之规定,如行为人挪用公款金额达至四万元人民币以上,将被认定为“数额较大”的情节严重类型,依照可适用的刑法处罚标准,法院或将据此对其判处三年以下有期徒刑或者拘役刑罚。法律依据:《刑法》第二百七十二条挪用资金罪公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
律图濮阳
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名律师已解答
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未达到职务侵占罪如何处理
[律师回复] 解析:如遇侵占行为未达到刑事立案标准的情况,将无需承担刑事法律责任;然而,相关责任人仍然可能面临行政治安处罚。与此同时,被害人依然有机会通过法律诉讼程序来追回其正当权益遭受的侵害。值得注意的是,若企业内部员工滥用职务之便,非法占用本应属于公司所有的财产,且金额超过人民币五千元至一万元之间,那么我们便应启动刑事案件的立案调查和后续追责程序。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图青海
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名律师已解答
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妨碍公务能取保候审么
[律师回复] 解析:在具体情况下,若满足特定法律要求与条件,便可进行取保候审程序。根据我国相关法律规定,人民法院、人民检察院及公安机关对于符合以下情形之一的犯罪嫌疑人或被告人,可以考虑采用取保候审的方式进行适当处理:(一)其中包括可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的情况;(二)其次是可能判处有期徒刑以上刑罚,但是采取取保候审措施不会导致社会危害性增加的情况;(三)此外,对于患有严重疾病、生活无法自理,或是处于孕期或哺乳期的妇女,采取取保候审措施也不会引发社会危险性的情况;(四)最后,当羁押期限届满,但案件尚未办理完毕时,也需要采取取保候审的方式来继续推进案件进程。法律依据:《刑法》第二百四十二条以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员解救被收买的妇女、儿童的,依照本法第二百七十七条的规定定罪处罚。聚众阻碍国家机关工作人员解救被收买的妇女、儿童的首要分子,处五年以下有期徒刑或者拘役;其他参与者使用暴力、威胁方法的,依照前款的规定处罚。
律图上饶
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名律师已解答
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犯职务侵占罪30万判刑多少
[律师回复] 解析:职务侵占涉及到的金额达到了三十万规模,这属于法律上所认定的数额巨大范畴。根据相关规定,任何人试图非法侵占公司或其他企业的财物,无论其价值多少,一旦达到五千元人民币以上的门槛,便视为“数额较大”,如果所涉及的金额超过十万元人民币以上,就会被判定为“数额巨大”,而面临五年以上有期徒刑的严厉惩罚,在某些情况下还可能被法院并处没收个人财产。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图巫溪...
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