徐闻县打劳动工伤官司律师
欧阳济民律师
执业认证
平台保障
擅长: 合同事务、刑事辩护、婚姻家庭
5.0分
副主任
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公司注销登记申请书
写清公司的相关信息,包括:注册号,名称,公司类型。清算组成员《备案通知书》文号。申请注销登记的原因如1、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现2、股东、股东会、股东大会决议解散等。结尾公司盖章:清算组负责人签字。
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2024年最新《劳动法》病假是如何规定的?
1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。2、请长病假的职工,在病假期间与原单位保持着劳动关系,用人单位应与其签订劳动合同。劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。
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公司减资办理流程是怎样的?
1、先要公司红头文件,明确减资的原因。2、到当地工商部门领取变更(注册资本)表格,填好备用。3、由会计人员编制需退股的股东的退股凭证及记账凭证。4、由会计人员提供变更前后的会计报表。5、到会计师事务所出具审计报告.6.将以上资料提供给工商部门,三日内换取新的营业执照。
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劳动合同法26条是什么
《劳动合同法》第二十六条规定下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。劳动合同的无效或者部分无效,由劳动行政部门、劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
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劳动合同签订后涨工资要重信签署合同吗?
对于劳动合同的内容是对劳动者的一个最大保证,而劳动合同的变更一般是对劳动者的切身利益有了变化才需要变更,那么劳动合同签订后涨工资要重信签署合同吗?一般对于劳动者工资的加薪和升职的变迁是不需要发生重新签订,下面就由律图小编来为您解答这个问题。
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保险公司骗人能打官司吗
[律师回复] 在确保贷款风险安全防范的过程之中,首要考虑和重视的因素应当包括以下三点:第一,即是我们常说的、至关重要的尽职核实保证(也称为"核保")环节。该环节的具体工作在于证实保障方所提供的承诺确实基于自觉自愿的原则,并且保障方的意愿得到了准确而真实地反映。其次,对保证人偿还债务的能力进行全方位、科学严谨且细致入微的评估分析,这对于我们筛选出最适合的保障方具有举足轻重的作用。例如,我们可以优先选择那些其业务领域或销售产品与借款人密切相关的企业作为保障方,或者选择在我行从未获得过任何贷款的企业作为保障方。另外,通过购买保险的方式,我们还可以进一步确保债务的按时履行,从而减轻银行面对风险时的压力。最后,我们不能忽视贷后管理的重要性,这其中涵盖了对贷款发放之后的贷款方及保障方进行严密的追踪、审查、管理和监控的工作。贷款人应该时刻关注并严格控制保障方所承担的总保证额度,同时对保障企业的经营状况、财务状况等进行实时跟踪和监测。此外,如果贷款人和借款人需要对借款协议的内容进行任何修改,必须征得保障方的明确书面同意,以避免保障方以缺乏知情权为理由拒绝履行担保责任。
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帮助保险公司提供证据拒赔怎么打官司
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