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拆迁产权证办理需要哪些资料?
拆迁房办理房产证应持被拆迁房屋所有权证、拆迁协议、身份证明、完税证明等到房产登记部门办理房产证,一般会由拆迁人统一办理,因为需要提供的建筑证、土地证、计划文、定点文是全体被安置的拆迁人通用的必须要件。
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2024-06-01
拆迁安置房房产证如何办理?
拆迁安置房房产证应当到所在县区或市的房产交易大厅进行办理,办理这项时先要决定由谁负责评估费用,买卖双方均可,申请人要填委托书,提交房产证原件及复印件、土地证原件及复印件、房屋平面图(在房产证的后一页的图)、申请人的身份证原件及复印件。
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2024-06-01
买房后怎么迁户口应该怎样办理
在我国当事人买房后,应携带相关的房产证到当地的居委会办理迁入证明,按照程序到当地的派出所办理户口迁入。相关的当事人应向当地的居委会派出所说明自身的实际情况,办理这类户口迁入,保护自身的合法权益。
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2024-06-01
公司新入职员工什么时候买社保?
对于新入职的员工,用人单位应当在三十天内为其缴纳社保,否则是违法违规行为。新员工入职后,应监督公司是否及时为其缴纳五险,遇到缴纳不及时等原因可以选择向有关部门举报,以维护自身享受社保待遇的权益和权利。
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2024-06-01
物业收停车费合理吗法律依据是什么?
强行收费属于违法行为!《中华人民共和国民法典》(自2021年1月1日起施行)第二百七十四条,建筑区划内的道路,属于业主共有。第二百七十五条,占用业主共有的道路或者其他场地用于停放汽车的车位,属于业主共有。根据《中华人民共和国民法典》规定,小区公用场所属所有业主的共有财产,并非物业公司所有,未经审批物业公司更无收取停车费的权利。
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2024-06-01
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阳江渎职罪代理问答推荐
四川职务侵占罪立案标准如何判定
[律师回复] 解析:依据我国相关法律规定,公司、企业或其它相关单位中的工作人员若在其职权范围内,未经合法授权擅自将本单位财产据为己有且金额达到一定程度者,将面临相应的刑事处罚。具体而言,此类罪犯可被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金;若涉案金额巨大,则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;而对于那些涉案金额特别巨大的罪犯,他们将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,并且仍需承担罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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辞职工资下个月发合法吗
[律师回复] 解析:在一般情况下,员工主动提出离职后,便意味着劳动合同得以顺利解除。按照相关规定,工资理应在结束雇佣关系时适时发放。但请注意,此处所称的"结束雇佣关系",并不等同于合同解除日当天,而是应当在此之后的一段合理期限内进行。因此,在下一个月份发放工资亦属合法之举。根据《中华人民共和国劳动法》的明确规定,当两方正式解除或宣告终止劳动合同时,用人单位有责任在规定时间内向劳动者全额支付所有工资款项。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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职务侵占罪40万追诉时效过了还判刑吗
[律师回复] 解析:通常情况下,并不会出现此种现象。追诉时效制度乃《中华人民共和国刑法》明确规定,旨在确保司法机构得以在设定时限内行使审查、定罪及量刑之权力。若犯罪行为已然超过法定追诉时效期间,则司法机构将不再追究涉案罪犯的刑事责任;而在此之前,已对相关犯罪行为进行调查或提起公诉者,应当依法撤销相应案件,或者暂停起诉程序,抑或宣布涉案人员无罪释放。法律依据:《刑法》第八十七条犯罪经过下列期限不再追诉:(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
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国有企业法人兼职是否需要承担责任
[律师回复] 解析:外聘担任法定代表人一职的人员需要承担法定代表人所应肩负的全部法律义务以及与之相关的所有法律责任。值得注意的是,即便外聘的法人代表与公司的管理层达成了无需承担法律责任的协议,但这一协议对外界而言并不具备法律约束力,因为法人代表在进行工商登记注册时已被正式备案,具有公开透明的效力。同时,与管理层签订的协议也无法对第三方产生影响。因此,外聘担任法定代表人一职存在一定的风险性。若出现民事责任问题,公司将承担主要责任,而作为法定代表人的责任相对较轻,除非其自身存在过失行为;然而,如果涉及到刑事责任,例如涉嫌单位犯罪等情况,法定代表人则需承担相应的刑事责任。在民法体系中,公司作为一个独立的实体,需自行承担因自身行为所引发的法律责任。而法人代表仅为公司对外的代表,所有的民事责任均由公司承担,而非法人代表个人承担。法律依据:《中华人民共和国公司法》第十三条公司法定代表人依照公司章程由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。公司法定代表人变更,应当办理变更登记。
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侵占罪包容职务侵占么
[律师回复] 解析:二者之间并无关联性可言。职务侵占罪是指处于公司、企业或其他特定机构中的人员,通过利用自身职务上所赋予的职权优势,私自将本应当归属于该机构所有的财务占为个人所有,且涉及到的金额已经达到一定程度的犯罪行为。而侵占罪则是指,那些存在非法占有的意图的人,他们通过非法手段获取并占用了由他人委托其保管的财务,或者是他人遗失或被掩埋的物品,并且这些物品的价值已经达到了一定的标准,但他们却拒绝将这些物品归还给原主人的行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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