阳信县合伙侵权纠纷律师
刘林林律师
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擅长: 债权债务、刑事辩护、公司经营
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公司员工怀孕期间合同到期是多久
我国《劳动合同法》规定,孕期女职工合同到期应顺延至情形消失。即使符合第四十条、四十一条规定的解除合同情形,孕期女职工也不在此列。同时,孕期女职工还享受其他劳动保护,如职业健康检查、工伤认定等。这些规定确保了孕期女职工的权益,促进了社会公平与正义。
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2024-06-14
劳动争议
租房合同范本怎么写
出租人:承租人:经双方平等自愿协商一致签订本合同。1、出租人将位于_出租给承租人居住使用。2、租赁期限为一年,时间为:3、租金及付款方式4、双方权利义务5、承租人未经出租人同意,不得将房屋转租第三人。如发生违法案件,承租人自行承担责任。六、其他未尽事宜,由双方协商解决。出租人:承租人:年月日。
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2024-06-14
交警对上海交通违章处理的权限
1、当场处以五十元(含)以下罚款权。2、警告处罚权。3、对违章事实清楚,而处以五十元以上罚款或者吊扣机动车驾驶证处理的,有开出《公安交通管理行政处罚决定(通知)书》、《公安交通管理行政强制措施凭证》,并告知当事人到执行机关接受处理权。
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2024-06-14
公司授权委托书怎么写?
致:公司。我单位现委托(姓名)作为我单位合法委托代理人,授权其代表我单位进行工作。该委托代理人的授权范围为:代表我单位与你们进行磋商、签署文件和处理活动有关的事务。在整个过程中,该代理人的一切行为,均代表本单位。本单位将承担该代理人行为的全部法律后果和法律责任。特此委托。
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2024-06-14
产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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2024-06-14
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阳信县合伙侵权纠纷问答推荐
侵占罪能否处置侵占物
[律师回复] 解析:在涉及侵占罪的案例中,司法机构有权依照法定程序追回被非法占据之财物,然而一般情况下并不采取直接处理方式,而会将其归还给原所有人。这种做法充分彰显出法律对于私有财产权的高度重视与全面保护,同时也是针对犯罪行为进行及时、有效的惩处与矫正的具体表现。至于处理方式,则多见于财物无法退还或需要通过拍卖等途径加以处置的场合。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。本条罪,告诉的才处理。
律图南通
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犯侵占罪归哪个部门抓人
[律师回复] 解析:在现行的法律系统中,我们只能找到“侵占罪”这一罪名,而非“非法侵占罪”。值得注意的是,侵占罪的管辖权属于公安机关。根据相关法律法规,侵占罪的量刑标准通常为二年以下有期徒刑、拘役或罚金。侵占罪的定义是指行为人出于非法占有他人财产的目的,通过各种手段将原本由自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物据为己有,且数额较大,并且拒绝归还给原所有者的行为。如果行为人将代为保管的他人财物非法占为己有,且数额较大,并且拒绝归还给原所有者,那么他将会面临二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的惩罚;若数额巨大或者存在其他严重情节,则可能会被判处二年以上五年以下有期徒刑,同时还要承担相应的罚金责任。对于他人的遗忘物或者埋藏物,如果行为人非法占为己有,且数额较大,并且拒绝交出,那么也应按照上述条款进行处罚。需要强调的是,本条罪行的起诉和审理仅限于受害方主动提出诉讼请求的情况下。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图宁波
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江西侵占罪的数额标准有哪些
[律师回复] 解析:关于侵占罪的认定标准,法律规定以达五千元人民币作为基准。依据《中华人民共和国刑法》的相关规定,行为人若未经授权擅自将他人交由其保管之财产据为已有,且数额达到较大标准并且拒不归还的情况下,将会被判处两年以下的有期徒刑、拘役或者罚金;如果数额特别巨大或者存在其它严重情节的情况,将面临两年至五年的有期徒刑,同时并处罚金的严厉制裁。法律依据:《刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图邢台
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侵占罪量刑吗
[律师回复] 解析:依据我国相关法律典章之规定,在侵犯侵占罪这一恶性罪行中,犯罪嫌疑人通常将会被判处两年以下的有期徒刑、拘役或罚款;然而,如果所涉及到的金额达到了巨大程度或者存在其他严重情节,那么犯罪嫌疑人则可能面临着两年以上但五年以下的有期徒刑,同时还需承担相应的罚款责任。对于那些将他人遗失物品或者埋藏物非法据为己有的行为,只要其所涉金额达到一定标准且拒绝归还,就必须按照上述条款进行处罚。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图河南
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职务侵占罪终止审理的条件有哪些
[律师回复] 解析:根据我国法律规定,涉嫌犯有职务侵占罪的案件若要由公安机关撤销调查,必须符合以下六项条件之一:1.犯罪行为实际上并不存在;2.违法行为的性质和程度较轻且并未造成重大危害,因此不能视为犯罪;3.犯罪行为已经超过法定的追诉时效期限;4.经过国家特赦令的宽恕而免于刑罚处罚;5.犯罪嫌疑人身故;以及6.依据法律规定,无需再对其进行刑事追究。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图巴南...
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