瑶海区辞退员工补偿谈判律师
甄志强律师
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擅长: 合同事务、损害赔偿、诉讼仲裁
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上海退休金计算方法是什么
基础养老金月标准为:以办理申领基本养老金手续时的上年度全市职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费年限每满1年发给1%。满整年后的剩余月数,每个月按照0.083%计发。
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2024-06-05
工伤期间员工待遇我们国家有什么规定?
对于工伤休假期间工资标准的问题,是根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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2024-06-05
竞业限制补贴如何确定,竞业限制补偿多少?
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。补偿金数额不明的,双方可以继续就补偿金的标准进行协商;协商不能达成一致的,用人单位应当按照劳动者此前正常工资的20-50%支付。
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国家规定高温补助哪几个月发放
国家规定高温补助一般为六月份至九月份进行发放,但是各地的标准是有一定的差异的。按照国家相关法律法规的规定,当用人单位要求劳动者在高温环境下工作的,没有采取有效措施将工作场所的温度降到合适的情况下,用人单位应当向劳动者支付一定数额的高温补贴。当劳动者从事高温情况下的工作的,应享受一定数额的补贴。
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2024-06-05
退休兼职的相关规定是什么
公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
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2024-06-05
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[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下
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[律师回复] 您好需要那方面法律问题的回答
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请问谈恋爱的时候转账10万左右,分手了能追回来吗?
[律师回复] 是一次性还是分多次转账,有没有表明明确赠与
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你好姚律师,女员工到达法定退休年龄,公司解除合同,予以辞退。但女员工未缴满15年,未享受养老保险待遇。公司对员工有什么补偿之类的说法吗
[律师回复] 您好,若在公司工作期间,公司未按时缴纳社保,导致缴费不满15年,是可以主张养老保险待遇损失的
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个体户辞退员工需要赔偿吗?
[律师回复] 你好 我们有丰富的办案经验,有问题可以找我们
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