于都县打行政复议官司律师
谢开荣律师
执业认证
平台保障
擅长: 损害赔偿、婚姻家庭、劳动纠纷
5.0分
服务:
990人
执业:
11年
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法定代表人借款用于公司经营合法吗
在符合法规的前提下,法定代表人有权向公司提出借款申请,且如双方存在合法真实的借款关系,将受法律保障。但如法定代表人拒不还款,公司有权按合同和法律程序向法院起诉,要求其承担逾期还款责任和支付利息。
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离婚协议中,若一方未按期过户,可诉诸法院,诉讼费用根据房产价值确定。房产作为夫妻共有财产时,应先尝试友好协商,不成则向法院起诉分割。通常平均分配,但个人财产无需分割。
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工会劳动维权调解组织由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。职工代表由职工代表大会推举,用人单位代表由厂长指派,工会代表由工会委员会指定。各方代表仅代表各自利益方参与调解。
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2024-05-18
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1、有正规工作,找公司开具,用公司的公章盖章即可,填写实际的税前/税后工资均可。2、若是私营业主没有办法开具收入证明,需提供的资料有:工商营业执照、税务登记证、完税证明(连续缴税时间各地规定有所不同)或近六个月的银行存款流水单。3、若是自由职业者,如果有存款,可以提供存款证明;如果没有,要前往有收入进账的银行办理流水单,流水单可以证明你有持续收入。
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婚前协议书男方出轨净身出户是否合法
婚前协议中男方出轨导致净身出户的条款,属于忠诚协议范畴。在婚姻关系建立或延续过程中,夫妻双方为保持忠诚而达成的财产和人身关系协议。出轨方放弃共同财产的忠诚协议在离婚或婚姻关系持续时均有效,可视为附条件合同或预先安排的离婚财产分配。但出轨导致必须离婚或失去抚养权的规定可能无效。
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于都县打行政复议官司问答推荐
行政执法案件指定管辖范围有哪些
[律师回复] 解析:基层人民法院享有管辖权,负责审理第一审行政案件。而中级人民法院则负责审理以下四类第一审行政案件:1.针对国务院部门或县级以上地方人民政府所作出的行政行为提起诉讼的案件;2.由海关进行处理的案件;3.在其本辖区内属于重大且复杂的案件;4.其他法律法规明确规定应由中级人民法院管辖的案件。至于高级人民法院,它则负责审理本辖区内的重大且复杂的第一审行政案件。最后,最高人民法院则拥有全国范围内重大且复杂的第一审行政案件的管辖权。法律依据:《行政诉讼法》第十五条中级人民法院管辖下列第一审行政案件:(一)对国务院部门或者县级以上地方人民政府所作的行政行为提起诉讼的案件;(二)海关处理的案件;(三)本辖区内重大、复杂的案件;(四)其他法律规定由中级人民法院管辖的案件。
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复议维持只起诉复议机关是否合法
[律师回复] 解析:根据我国现行法律法规的要求,对于已经作出的行政复议决定,如若当事人仍心存疑虑或不满,他们可以选择寻求司法救济,然而在这种情况下,只有当法律明确规定该行政复议决定具有终局性时,才可以排除诉讼的可能性。换言之,如果当事人决定依法向法院提起诉讼,那么通常情况下,他们需要在收到行政复议决定书之日起的十五个工作日内完成相关程序;而如果行政复议机构未能在法定的期限内作出决定,当事人也有权在复议期满之后的十五个工作日内启动诉讼程序。法律依据:《中华人民共和国行政诉讼法》第四十五条公民、法人或者其他组织不服复议决定的,可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。复议机关逾期不作决定的,申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律另有规定的除外。第四十六条公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的,应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年,其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的,人民法院不予受理。
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法官无视事实判决如何申诉
[律师回复] 解析:然而,需要特别强调的是,在申诉程序进行期间,原有的判决和裁定仍需继续执行,不得暂停或终止。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百五十二条当事人及其法定代理人、近亲属,对已经发生法律效力的判决、裁定,可以向人民法院或者人民检察院提出申诉,但是不能停止判决、裁定的执行。
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实习协议里面没写工作时长如何补救
[律师回复] 解析:为确保双方权益不受损失,建议签署一份补充合约。当确立了雇佣关系之后,用人单位以及其员工都需要签署正式的书面劳动契约,若期间用人单位由于自身原因超过一个月但不足一年仍未能与员工签署书面的劳动合同,从次月开始便需向员工支付双倍的薪资补偿,但最长不超过十一个月。法律依据:《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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人民法院受理的行政诉讼有哪些规定
[律师回复] 解析:关于行政诉讼之相关规范条例主要包括以下几项要点:首先是尊重并保障每一位公民、法人以及其他各类组织在诉讼过程中的合法权益,对于应当接受审查和受理的行政诉讼案件,必须依法进行审理。其次,各级人民法院应对行政案件享有依法独立行使审判权的权威,不受来自任何行政机构、社会团体或者个人的干预或干涉。再次,法院在审理行政案件时,需始终坚持以客观事实作为依据,以国家法律法规为准绳进行公正判决。除此之外,还有诸多相关规则需要遵守。法律依据:《中华人民共和国行政诉讼法》第一条为保证人民法院公正、及时审理行政案件,解决行政争议,保护公民、法人和其他组织的合法权益,监督行政机关依法行使职权,根据宪法,制定本法。第二条公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的行政行为侵犯其合法权益,有权依照本法向人民法院提起诉讼。前款所称行政行为,包括法律、法规、规章授权的组织作出的行政行为。
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