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玉溪职业病诊断纠纷推荐文章
机关事业单位病假事假规定工资待遇是什么?
按照国家按照国家机关事业单位的有关管理规定,在岗职工病事假期间同样可以享受一定的薪资待遇,通常情况下根据各地方政策不同略有差异,保证在岗职工的切身利益,使在岗职工休假期间也能根据有关规定享受到一定的薪资保证。一般事业单位请病事假在2个月以内可以发给原工资,病假超过2个月工作年限不满10年的按照原工资的90%发放,满10年的按原工资标准发放。
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2024-06-05
离职证明的作用是怎样的
1、能够让劳动者更好的开始新的工作,减少不必要纠纷的发生。2、有了离职证明才能在人才交流中心调动劳动者的个人档案。3、法律规定用人单位需要为劳动者缴纳社保。而开具了离职证明之后,为之后新用人单位办理社保关系的转移是很重要的。
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2024-06-05
企业退休养老金最低标准是什么?
养老金平均水平或近3800元/月。进一步完善缴费激励机制,鼓励参保人合理缴费,实现多缴多得,自2017年缴费年度开始,调整缴费补贴标准并增加缴费补贴档次。对选择最低缴费至2000元以下(不含2000元,以下类同)标准的,每人每年补贴60元;选择2000元至4000元以下的,每人每年补贴90元。
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2024-06-05
失业人员领取失业保险金的期限为多久?
失业人员领取失业保险金的期限,根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同而不同,分为:1、累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月。2、累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月。3、累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。4、重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
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2024-06-05
营业税计算方法是什么?
1、营业税应纳税额=计税营业额×适用税率.2、营业额是指纳税人提供应税劳务、出售或出租无形资产及销售不动产向对方收取的全部价款和价外费用。3、营业税税率按照行业、类别不同分别采用了不同的比例税率。交通运输业为3%,出售、出租无形资产为5%,销售不动产为5%。
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2024-06-05
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玉溪职业病诊断纠纷问答推荐
你好,孩子在学校弄断了手筋,责任找谁
[律师回复] 您好,这个具体看是什么原因造成的
钱亚红等
4
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因为我不同意公司调岗而辞职,有经济补偿吗?可以领社保失业金吗?
[律师回复] 你好,我这边是律师事务所
刘云等
4
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户口一直在农村,集体经济组织成员,拆迁后为公职人员能不能享受安置房?
[律师回复] 您好,您是遇上了征地拆迁问题吗
北京晏清...等
4
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在超市上班二个月了,和公司没有签定劳动合同,劳动者有事可以随时离职吗,可以拿到公资吗
[律师回复] 可以提前30天提离职,可以要求未签订劳动合同双倍备工资。
杨青容等
6
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教师未到服务期离职,教育局要求赔偿高额违约金合法吗
[律师回复] 这个要看自己的一个合同约定。
宋志民等
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