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浙江保险诉讼推荐文章
上海各项社会保险费的缴纳比例是多少?
上海各项社会保险费的缴纳比例是:养老保险单位每个月缴纳20%,员工自己每个月缴纳8%,医疗保险单位承担9%,个人交2%,失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳1.5%,员工个人承担0.5%等。
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2024-05-23
女方能用男方的生育保险吗?
女方是不可以用男方的生育保险,除非是女方没有任何的工作,者可以使用男方的生育保险来进行保销,一般生育保险就包括生育的津贴还有医疗的费用,男方的报销一般要比女方的报销低一些。
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2024-05-23
屋面防水工程质保期是多久
《建筑工程质量管理条例》第四十条规定:“在正常使用条件下,建设工程的最低保修期限为(二)屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏,为5年(四)电气管线、给排水管道、设备安装和装修工程,为2年。
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2024-05-23
2024养老保险补缴新政是什么?
如果单位或者个人欠缴养老保险费的,需要按照规定去及时申请补缴;另外如果参保人员在达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,在满足以下条件情况下,可以一次性补缴至满十五年:1、在2011年7月份以前办理过缴费的人,年龄超过退休年纪可以对社保进行一次性补缴;2、2011年之前在国企单位工作的这一类人群。
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2024-05-23
如果跨省养老保险转移后退休金怎么算?
如果跨省养老保险转移后退休金的计算还是按照缴纳养老保险的时间来确定退休金的标准。我国在统筹区域内可以随便办理转移关系,而在非统筹区域,转移社保中,只能转移养老保险,且只能往户口所在地社保局转入,因此,如果说我呢的户口是当地,是可以办理转移的。
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2024-05-23
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浙江保险诉讼问答推荐
你好 请问公司买了五险 但是在个人社保查询里面并没有看到五种保险 只有三种保险 分别是养老保险 工伤保险 失业保险这种情况是合理的吗?
[律师回复] 你好有什么可以帮到你的
周勇等
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你好辞职几天,后来又回公司上班,然后公司就说停一个月的保险,下一个才交,这种情况应该怎么办
[律师回复] 建议你和公司协商的,社保是否在辞职时已停了?
秦宇等
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石嘴山危险驾驶罪量刑怎么计算刑期
[律师回复] 解析:关于危险驾驶罪的量刑标准如下:通常情况下,将会被判处为期一个月以上但不满六个月的有期徒刑,并且会被判处罚款。在具体实施过程中需要注意以下几个方面:首先,拘役的刑期自判决执行之日开始计算。其次,若在判决执行前已经先行被羁押的,那么每羁押一天就可以抵消相应的刑期一天。此外,当行为人的行为构成了刑事犯罪时,需依据其所触犯的罪名,结合犯罪的事实、性质、情节以及对社会造成的危害程度等多重因素,按照《中华人民共和国刑法》中所规定的标准进行处罚。法律依据:《刑法》第一百三十三条违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
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民企发债的风险点有哪些需要注意
[律师回复] 解析:企业所面临的债权债务风险主要包括以下几个方面:1.诉讼时效风险,即当债权超过法定时效而无法通过司法途径维护其合法权益;2.债务人人破产风险,即债务人因经营失败或其他原因导致破产,无力支付欠债权人的款项;3.债务人解体风险,例如,在债务人解散或者被撤销的情况下,可能已经没有足够的资产来清偿债务;4.债务人犯罪风险,即债务人可能因为违法行为导致其资产被法院查封或冻结,从而影响到债权人的债权实现;5.社会性风险,这是指由于社会公众法律意识淡薄,对相关法律法规缺乏了解和遵守,使得债权人在追讨债务过程中遭遇困难。尽管法律为债权人提供了有力的保障,但是鉴于债务风险的客观存在,债权人在经济活动中不能仅仅依赖于法律手段来保护自己的债权,同时也需要采取必要的预防措施,以避免不法侵害事件的发生。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一百一十八条民事主体依法享有债权。债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定,权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。
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惠州市失业保险金每月多少钱
[律师回复] 解析:根据您在惠州市缴纳失业保险的时间长度,您有权获得相应级别的失业补助金。具体而言,若您在惠州市累积参与失业保险缴费达到或超过1年(包括外地转入年限在内,下同),那么您可享有的失业补助金标准为每月300元。反之,若您在惠州市累积参与失业保险缴费不足1年,则您所能获取的失业补助金将为每月150元。失业保险乃是由国家通过法律法规强制实施,采用多方筹资模式,由用人单位、员工全额出资以及国家财政拨款来成立一个失业保险基金。此项政策旨在确保在失业状态下的广大劳动者能够维持基本的生存需求,同时更积极地协助他们重返就业市场。自此之外,敦促劳动者通过专业化的技能培训与职业推荐服务,进一步提升自身的就业竞争力。在我国,只有满足以下三大条件的失业人员,才能享有失业保险待遇:首先,必须是非自愿性失业;其次,已经完成失业登记手续,并且有明确的求职意向;最后,必须按照相关规定参加失业保险,且在过去的1年内,所在单位和个人均已按照规定足额缴纳了失业保险费。失业保险待遇的内容主要涵盖以下几个方面:第一,按月领取的失业保险金,这是指失业保险经办机构按照规定向符合条件的失业人员支付的基本生活费用;第二,领取失业保险金期间的医疗补助金,这是为了支付失业人员在领取失业保险金期间可能产生的医疗费用;第三,失业人员在领取失业保险金期间死亡的丧葬补助金和供养其配偶直系亲属的抚恤金;第四,为失业人员在领取失业保险金期间进行职业培训、介绍的机构或其本人提供一定的经济补偿,帮助他们重新就业。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。第四十七条失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。
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