恶意诽谤他人得病怎么处罚？

[律师回复] 1、网上恶意诽谤他人的行为，在构成侵凡名誉权的情况下，作者和网站的所有人都应当承担民事责任。要对出现恶意诽谤文字的网页进行证据保全，最好在起诉前请公证处公证员对网页进行证据保全。证据保全后要求网站提供文章作者的身份和联系方式。名誉权纠纷案件中，原告要证明构成侵权是比较难的。.<br/>2、诽谤行为，既可以引起刑事责任，也可能承担民事责任。 针对不同的情形，下面分而述之： 要求对方承担刑事责任，则控告对方犯诽谤罪的情形根据刑法第246条，诽谤罪，是指故意捏造并散布虚构的事实，足以贬损他人人格，破坏他人名誉，情节严重的行为，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利。据上，是否构成犯罪，关键是情节是否严重，此外，证据是否充足，由于您所说的是诽谤，取证的难度会加大，例如，如何确定网络上散布虚假事实的就是嫌疑人本人等。在取证工作上一定要多下功夫。<br/>3、对诽谤罪的处罚，如无从重、从轻,加重或减轻情节，应视情节严重程度，在三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利的范围内定罪处罚。由上述可知，诽谤要上升到刑事责任的程度，必然是造成严重的后果，给被害人的名誉带来非常严重的影响，才会被定罪，一般的情形，则不会被认定为犯罪。 要求对方承担民事责任的情形 对于普通公民之间的诽谤，按民事侵权来处理，更可能得到支持，对被侵权的公民而言，更有实际意义。 提起民事起诉，理由是侵犯名誉权，诉讼请求是要求停止侵害；恢复名誉；消除影响；赔礼道歉；赔偿损失；以及请求精神损害抚慰金 。

[律师回复] 建议先让擅长该案件的律师根据实际详做一下案情分析，好为您提供更具针对性的解决方案

[律师回复] 可以告诽谤的人侵权，还有你老公不信你，也是需要大家解释清楚的

[律师回复] 第三者，答应不介入么

[律师回复] 是工伤，<br/>一、根据《工伤保险条例》第十四条工人有下列情形之一的，应当认定为工伤：<br/>（一）在工作时间和工作场所内，因工作原由受到意外伤害的；<br/>（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到意外伤害的；<br/>（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；<br/>（四）患职业病的；<br/>（五）因工外出期间，由于工作原由受到伤害或者发生意外下落不明的；<br/>（六）在上下班路中，受到机动车意外伤害的；<br/>（七）法律、行政法规限定应当认定为工伤的其他情形。你的情况符合工伤要求；<br/>二、你能够让单位申请工伤认定，如单位拒却赔偿，个人申请，时限为2年；<br/>三、待伤情稳定后，如留下残疾，你能够申请伤残判定；<br/>四、如构成伤残等级，你能够依法享受工伤保险待遇；你关心的问题都能够依法解决<br/>五、如单位拒却赔偿，能够申请劳动仲裁。深圳胡广明律师