北京市生育险报销时间？？？

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 北京户口，有生育险，有社保卡和蓝本请问怎么报销生育险超过多少钱可以报销报销百分之多少是否直接缴付自付部分孕前检查、孕期检查都可以报销么回答：这个也举例说明好了，如果你是位女生，每个月工资为1000元，2007年1月1日开始交生育保险，缴费基数为118<br/>9，而你2007年3月怀孕，2007年12月底生了孩子，2008年1月出院，那么你出院以后要赶快把结婚证(未婚生子的报销不了)+独生子女证(一般来说生2胎的报销不了)+病历+建大小卡检查和住院和手术费用的所有发票+住院清单+出院小结这些所有的材料交到公司[导读]：生育保险报销流程生育保险报销流程包括：女职工怀孕及住院期间所有检查及收费单据，填写”北京市生育保险报销审批表“只需要一份注意事项手册编号就是填医保蓝本上的编号;社保登记证号是社保登记证上的号，以110开头;总金额要合计事先所有单子的金额如果你怀孕时候检查花了500块，生孩子的时候住院+手术花了2000块，一般来说，公司在医保规定范围内基本上可以给你全部报销，报销以后给你的钱包括：500块检查费+2000块住院手术费+1189元/月×4个月=7256块，1189元/月×4个月这是医保中心特别为报销的女生补贴的，只有女生报销才能拿的到国家规定女孩子报销生育保险的时候必须给4个月的平均工资，所以你生孩子报销的话不仅不要花钱而且还可以赚4个月的工资!如果你基数交的比工资高，比如拿1000块交的是118<br/>9，那么你还赚了呢

[律师回复] <br/>一、申领条件，<br/>1、符合国家或者本市计划生育规定；<br/>2、分娩前连续缴费满9个月。<br/>二、所需材料，<br/>1.《结婚证》；<br/>2.《北京市生育服务证》或《北京市外地来京人员生育服务联系单》；<br/>3.《婴儿出生证明》；<br/>4.《医学诊断证明》；<br/>5.男女双方二代身份证；<br/>6.北京市申领生育津贴人员信息登记表；<br/>7.补充：1至5需要原件及复印件一份。<br/>三、申领流程，<br/>1.产后3个月内把材料1-5交女方单位人力资源部；<br/>2.填写《北京市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章；<br/>3.个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位；<br/>4.女方单位每月5日-25日报社保申报，资金到公司帐后发给本人。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 在异地就医，没有先办理审批手续的，只能限于急诊急救情况，才可以报销的。 异地申请先到参保地医保中心提出异地就医申请，领取一式三份审批表，在异地找不同级别的三家（或两家）医保定点医院的医保办盖章， 再送参保地医保中心备案，就可以在异地住院，现金垫付，凭结算票据、出院小结、每日清单寄回（或送回）参保地医保中心报销 若为急诊，在医院治疗后5个工作日内，由你的的参保单位经办人（或参保人）将就医情况写成书面报告（详细陈述就诊时间、地点、病情及治疗情况），经单位盖章（易地安置人员由辖区社保处盖章）后，附门诊急救病历、相关检查报告、120急救发票等资料到参保地医保中心紧急抢救申报窗口申报

[律师回复] 　　<br/>1，可以报销一部份，女方生孩子的医疗费将由生育保险基金支出。　　<br/>2，只有老公交生育险，女方未交的情况下，不能享受生育津贴。　　<br/>2，你老公交了生育险，他有带薪陪产假。　　<br/>一，男性生育保险报销条件　　<br/>1.同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;⑶配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。　　<br/>2.符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。　　<br/>3.配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。　　4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。希望您继续并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。　　<br/>二，在进行男性生育保险报销过程中，应该将相关材料准备齐全，以免需要时出现不必要的麻烦。

[律师回复] 　　<br/>1，可以报销一部份，女方生孩子的医疗费将由生育保险基金支出。　　<br/>2，只有老公交生育险，女方未交的情况下，不能享受生育津贴。　　<br/>2，你老公交了生育险，他有带薪陪产假。　　<br/>一，男性生育保险报销条件　　<br/>1.同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;⑶配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。　　<br/>2.符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。　　<br/>3.配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。　　4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。希望您继续并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。　　<br/>二，在进行男性生育保险报销过程中，应该将相关材料准备齐全，以免需要时出现不必要的麻烦。