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热门问答·交通事故赔偿
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在村庄路途，无证行驶摩的车正在行驶，突然又说撞发生腰椎间盘突出，让陪6万，我该要怎样办
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腰椎间盘突出属于工伤吗？
腰椎间盘突出属于工伤，但要符合工伤认定条件，也就是需要是在工伤期间所发生的伤害或者是在上班途中的合理时间，合理场合发生的意外伤害。申请工伤鉴定之后，参照《工伤保险条例》18条的规定对于医疗费用以及具体的生活费用给予赔付。
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事故发生于23日晚上6点过，我爸骑摩托车准备从往永川方向掉头行驶至往五间方向，哪里没有禁止掉头的标志，我爸当时掉头的时候开了转向灯，也看了有无车辆驶入，他正骑车过马路，就被车撞了，当时被撞了之后，小车推行我爸爸40几米远才停下来，现在状况是，交警队还没出判决书，左小腿截肢，肋骨多处骨折，胸内大血管破裂，脾破裂，心膜破裂，肺挂伤，脑出血，盆骨骨折，脊柱好像也有骨折，口腔牙齿全部脱落，现在做了三场手术：一场是胸部接大血管，二的场是介入手术，三的场是腿部截肢
[律师回复] 您好，可以帮助您，具体什么情况呢
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腰椎间盘突出认定工伤吗？
腰椎间盘突出可以认定为工伤，但需要提交因工作原因造成的证据即可，法律上对于工伤的认定标准，是需要对职业病的形成原因进行分析后得出的，具体情况可以申请工伤鉴定后进行办理。
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工伤赔偿
危险驾驶罪没有能力缴纳罚金，可以适用免于刑罚和适用缓刑嘛？
[律师回复] 您好，如果构成危险驾驶罪,但情节显著轻微,危害不大的,可以免于刑事处罚。对于犯罪情节轻微不需要判处刑罚的,可以免予刑事处罚,但是可以根据案件的不同情况,予以训诫或者责令具结悔过、赔礼道歉、赔偿损失,或者由主管部门予以行政处罚或者行政处分。n
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腰椎盘突出可以请病假吗？
腰椎盘突出是可以请病假的；但前提是需要当事人先请假；一般是结合医院的证明材料来进行在确定，但对于医疗期限也是有时间限制的，工作五年以下的三个月期限，五年以上的六个月医疗期。
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劳动纠纷
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腰椎盘突出属不属于工伤？
腰椎盘突出是否属于工伤，应当看是否属于职业病来进行认定，如果是属于职业病的则可以认定为工伤，如果是自己的原因导致的，那么是不可以认定为工伤事故的，具体情况可以进行合法的鉴定处理。
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工伤赔偿你好，有个人在朋友圈骂了我，然后我们起冲突，线下我们四个打了对面两个，对面有一个人骨折了
[律师回复] 您好，这种情况不好界定，建议您先协商解决
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腰椎间盘突出工伤赔偿吗？
如果说腰间盘突出被认定是工伤就可以索要工伤赔偿的，那么在工作中如果造成了腰椎间盘突出一般不会直接认定为是工伤的，因为腰椎间盘突出也是一种累积起的病症，所以说要认定为工伤也是需要提交相关的材料和证件，如果没有被认定为工伤也是不可以索要赔偿的。
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工伤赔偿老年人多少岁就不能考三轮摩托车驾驶证了
[律师回复] 您好，三轮车驾驶证年龄限制是18周岁以上到60周岁以下,
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