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江苏省丧葬费和抚恤金

盈科王雨昕律师
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最新修订 | 2024-02-20

欠钱打官司一般要走以下程序:


(1)写好起诉书;


(2)携带证据和起诉书到法院立案并交诉讼费;


(3)法院开庭审理。过程主要有:宣读法律纪律、开场白、询问是否回避、询问材料是否收到、法庭调查阶段(具体包括原告陈述、被告答辩、原告举证、被告质证、被告举证、原告质证、法官问话)、法庭辩论阶段、最后陈述阶段、退庭后核对笔录、宣判等几个阶段。


其中比较重要的是法庭调查、法庭辩论阶段。在法庭调查阶段时比较重要的是质证。


当事人在辩论阶段可以围绕本案焦点阐述自己的观点,充分行使辩护权。


法庭辩论结束后,在法官主持下调解,双方当事人可以自愿达成调解协议,无法达成调解协议的由法官作出裁决。


(4)执行判决。如败诉方不主动履行生效裁判文书确定的义务,胜诉方可依法申请强制执行


法律依据:


根据我国《民事诉讼法》第一百二十条起诉应当向人民法递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。

江苏省丧葬费和抚恤金
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江苏省丧葬费和抚恤金
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江苏的丧葬费是多少
若因工作死亡,丧葬补助金为六个月统筹地区上年度职工月平均工资。因人身伤害致死,则按受诉法院地上年度月平均工资标准计算六个月总额,并赔偿死亡赔偿金。因病或非工作原因去世,由社会保险基金支付两个月平均工资的丧葬补助费。医疗事故则按受诉法院地上年度月平均工资标准计算六个月丧葬费。公式:丧葬费=当地上一年度月平均工资×6个月。
20浏览 2024-05-12
江苏省丧葬赔偿标准
[律师回复] 您好,关于这个问题,我的解答如下,   一、丧葬补助费  在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费调整为按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。    二、一次性抚恤金   在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资20个月的标准发给离退休人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金调整为按其生前最后一个月基本养老金20个月的标准发给。    三、遗属生活补助费  从2007年7月1日起,对供养直系亲属按月给付的生活补助费标准调整为:遗属是非农业人口,户籍在省辖市市区的月生活补助费标准为300元,户籍在县 (市)乡(镇)的月生活补助费为220元遗属是农业人口的,月生活补助费标准为150元。孤身一人的,在上述标准上另加20元。遗属生活补助费从职工死 亡次月起给付。遗属待遇标准确定后,除我省统一调整标准外,不因遗属本人居住地变动而改变。   职工有多名遗属时,全部遗属的月生活补助费标准之和,不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。    四、供养直系亲属丧葬补助费   在职人员供养直系亲属死亡时,供养直系亲属丧葬补助费调整为按当月本企业养老保险人均缴费工资1个月的标准发给离退休人员供养直系亲属死亡时,供养直系亲属丧葬补助费调整为按当月离退休人员基本养老金1个月的标准发给。    五、职工供养直系亲属范围及享受遗属生活补助费的条件   职工供养直系亲属范围及享受遗属生活补助费的条件,比照《因工死亡职工供养亲属范围规定》(劳动和社会保障部令第18号)执行。具体是:   (一)职工供养直系亲属,范围包括该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。子女,包括婚生子女、非婚生子女、养子女 和有抚养关系的继子女,其中,婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女父母,包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父 异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。    (二)上述规定范围中的人员,以死亡职工工资或养老金为主要生活来源的,在职工死亡30日内有下列情形之一的,可按规定享受遗属生活补助费。    1、完全丧失劳动能力的    2、因病或非因工死亡职工配偶男年满6周岁、女年满55周岁的    3、因病或非因工死亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的    4、因病或非因工死亡职工子女未满18周岁的    5、因病或非因工死亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的    6、因病或非因工死亡职工子女及其配偶已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的    7、因病或非因工死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。    (三)领取遗属生活补助费的人员有下列情形之一的,停止享受生活补助费:   1、年满18周岁且未完全丧失劳动能力的   2、就业或参军的   3、因病非因工死亡职工配偶再婚的   4、被他人或组织收养的   5、死亡的。    (四)领取遗属生活补助费的人员,在被判刑收监执行期间,停止享受生活补助费。刑满释放仍符合领取生活补助费条件的,按规定的标准享受生活补助费。    六、支付渠道   本通知规定的各项待遇由原支付渠道支付。    七、其他   本通知规定适用于城镇各类企业及其职工。按照国家和我省有关规定由企业基本养老保险统筹基金支付养老金的离退休人员适用本通知。   退职人员只享受本通知第一条规定的丧葬补助费。
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江苏工亡丧葬补助金是多少
江苏省的工亡人员丧葬补助金金额是依据上一年度全社会平均就业人员薪酬水平的六个月比例来计算的。具体金额需参考政府统计部门发布的上一年度相关统计报表。建议查阅并理解当地政府提供的相关数据,以获取准确金额。
6浏览 2024-03-29
江苏省的丧葬费是多少?
[律师回复] 您好,关于这个问题,我的解答如下,   一、丧葬补助费  在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费调整为按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。    二、一次性抚恤金   在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资20个月的标准发给离退休人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金调整为按其生前最后一个月基本养老金20个月的标准发给。    三、遗属生活补助费  从2007年7月1日起,对供养直系亲属按月给付的生活补助费标准调整为:遗属是非农业人口,户籍在省辖市市区的月生活补助费标准为300元,户籍在县 (市)乡(镇)的月生活补助费为220元遗属是农业人口的,月生活补助费标准为150元。孤身一人的,在上述标准上另加20元。遗属生活补助费从职工死 亡次月起给付。遗属待遇标准确定后,除我省统一调整标准外,不因遗属本人居住地变动而改变。   职工有多名遗属时,全部遗属的月生活补助费标准之和,不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。    四、供养直系亲属丧葬补助费   在职人员供养直系亲属死亡时,供养直系亲属丧葬补助费调整为按当月本企业养老保险人均缴费工资1个月的标准发给离退休人员供养直系亲属死亡时,供养直系亲属丧葬补助费调整为按当月离退休人员基本养老金1个月的标准发给。    五、职工供养直系亲属范围及享受遗属生活补助费的条件   职工供养直系亲属范围及享受遗属生活补助费的条件,比照《因工死亡职工供养亲属范围规定》(劳动和社会保障部令第18号)执行。具体是:   (一)职工供养直系亲属,范围包括该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。子女,包括婚生子女、非婚生子女、养子女 和有抚养关系的继子女,其中,婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女父母,包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父 异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。    (二)上述规定范围中的人员,以死亡职工工资或养老金为主要生活来源的,在职工死亡30日内有下列情形之一的,可按规定享受遗属生活补助费。    1、完全丧失劳动能力的    2、因病或非因工死亡职工配偶男年满6周岁、女年满55周岁的    3、因病或非因工死亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的    4、因病或非因工死亡职工子女未满18周岁的    5、因病或非因工死亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的    6、因病或非因工死亡职工子女及其配偶已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的    7、因病或非因工死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。    (三)领取遗属生活补助费的人员有下列情形之一的,停止享受生活补助费:   1、年满18周岁且未完全丧失劳动能力的   2、就业或参军的   3、因病非因工死亡职工配偶再婚的   4、被他人或组织收养的   5、死亡的。    (四)领取遗属生活补助费的人员,在被判刑收监执行期间,停止享受生活补助费。刑满释放仍符合领取生活补助费条件的,按规定的标准享受生活补助费。    六、支付渠道   本通知规定的各项待遇由原支付渠道支付。    七、其他   本通知规定适用于城镇各类企业及其职工。按照国家和我省有关规定由企业基本养老保险统筹基金支付养老金的离退休人员适用本通知。   退职人员只享受本通知第一条规定的丧葬补助费。
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江苏省丧假怎么规定的
根据我国丧假法规,直系亲属如父母、配偶、子女及伴侣父母去世,我们将酌情给予1至3日丧假。对于已婚且分居的员工,若直系亲属在外地逝世需亲自前往处理,我们将根据路程远近额外给予路程假。具体天数将根据实际情况和路程远近确定,以确保员工在合理范围内能够妥善处理家庭事务,并平衡工作与家庭的关系。
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广东省丧葬抚恤金具体金额:遗属津贴为统筹地区上年度企业职员月均薪资的6倍;供养亲属抚恤金,配偶按工亡人员工资的40%月付,其他亲属30%,孤寡老人或孤儿增加10%;一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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丧葬费和抚恤金
丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。
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江苏省丧葬费多少钱一个
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