海南省陪产假最新规定

[律师回复] 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

[律师回复] 依法登记结婚的夫妻，除国家规定的假期外，增加婚假10天。符合条例规定生育子女的夫妻，女职工除享受国家规定的产假外增加3个月的产假，给予男方15日护理假

[律师回复] 产假新规定 　　一是参照国际劳工组织公约的规定，将产假由90天增至14周(第七条第一款)。 　　二是参照原劳动部有关规章，细化了流产假期，规定：女职工怀孕未满4个月流产的，不少于2周的产假;怀孕满4个月流产的，不少于6周的产假(第七条第二款)。 　　三是为了与《社会保险法》相衔接，参照《企业职工生育保险试行办法》，规定：女职工生育或者流产的，其工资或者生育津贴以及生育、流产的医疗费用，所在单位已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;未参加生育保险的，由用人单位支付(第八条)。 　　产假多少天 　　过去产假都是90天，分娩前半个月和分娩后两个半月。根据新规规定，我国在职女性产假有原先的90天延长为14周，即是98天。 　　产假需提供的证件 　　身份证、结婚证、准生证、出生证和独生子女证(独生子女证全称为独生子女父母光荣证，自愿终身只生育一个子女的夫妻)。2009年5月1日起，自愿终身只生育一个子女的在职女性，除享受国家规定的产假外，增加35天产假，男方也会相应享有一些陪产假，具体规定依照当地相关法律 　　海口1月6日消息(南海网记者 王旭)“现在广东延长产假30天，山东延长60天，海南什么时候出来延长产假和福利政策呀?”1月6日，有网友在南海网微博平台留言想咨询海南是否有延长产假的相关政策，什么时候可以出台，为此南海网记者从海南省卫计委相关负责人处了解到，海南的产假相关政策目前正在制定中。 　　1月6日，一位名叫im_Cclucky的微博网友在南海网微博平台留言称想知道海南是否有延长产假的政策，什么时候出台。据记者了解，这位网名叫im_Cclucky的准妈妈姓唐，唐小姐称自己的预产期不到一个月了，希望政策快快出来，好安心坐月子。 　据记者了解，12月30日，广东省十二届人大常委会第二十二次会议表决通过了《广东省人口与计划生育条例(修订草案)》。其中凡符合法律法规规定生育的，不论是生育一孩、还是二孩，都将享受延长30天产假的优待;同时，丈夫的陪产假从10天增加到15天。那海南是否有相关的政策?何时出台?为此南海网记者采访到海南省卫计委相关负责人，对方表示，目前相关政策正在修订中，需要海南省人大审议并通过后才能公布

[律师回复] 海南省高温补贴在4月至10月发放，共7个月，以工作时间为标准每天发10元，共计2100元。 为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，国家安全生产监督管理总局、卫生部、人力资源和社会保障部、中华全国总工会联合规定的《防暑降温措施管理办法》要求用人单位安排劳动者在35℃以上(包括35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不包括33℃)的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。 《防暑降温措施管理办法》还指出，高温津贴标准根据经济发展水平、职工平均工资、消费物价指数等因素确定并可适时调整，并不包括在最低工资标准范围内，用人单位不得因提高高温津贴而扣减或降低劳动者工资。

[律师回复] 一般15天