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要是只有玩忽职守这行为,可情节比较轻,没达到犯罪的标准,那一般就不会被判刑,顶多也就给个行政处分啥的。
要是已经被确定是玩忽职守罪了,但因为一些法定的情况,像犯罪情节不严重,或者有自首、立功这些表现,法院有可能按照法律规定,做出免予刑事处罚的判决。
不过,这可不算行为人的责任就完全没了,他还是有可能要受到单位内部的纪律处分之类的后果。
到底会是啥情况,得根据具体案件的实际事实、那些证据,还有法律规定一起综合着来判断。
我不了解你说的具体案件的详细情况,所以没法给出更准确的分析。

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