劳动仲裁从立案到裁决通常有着明确的时间限定。
在立案环节,仲裁委员会收到仲裁申请后的五天内,若觉得符合受理条件,就会予以受理并通知申请人;倘若不符合受理条件,便会以书面形式通知申请人不予受理,同时说明缘由。
从立案到裁决的时长,仲裁庭裁决劳动争议案件,需自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起的四十五日内完成。
倘若案情较为复杂需要延期,经劳动争议仲裁委员会主任批准后,可以进行延期并书面告知当事人,不过延长期限不能超过十五天。
要是出现中止审理等法定情形,就会致使期间出现中断或延长。
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