律图审稿专业委员会3轮严审

没有劳动合同能不能发工资

4.1k浏览 帮助41人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-03-03
对于没有劳动合同能不能发工资这个问题,解答如下:

单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:

1.到劳动行政部门举报。

2.也可以直接申请仲裁仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。

3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉

4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金额。但是,鉴于你没有签订劳动合同,最大的问题是你需要证明你跟公司之间的确存在劳动关系。因此你需要收集证据:比如公司曾经发给你的一个月工资的工资单,出入卡,考勤卡,工作制服,报销单据,有公司领导签字的各种单据,其他非公司员工不可能得知的所有事项。

没有劳动合同能不能发工资
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文337字,预估阅读时间2分钟
浏览全文
问题没解答? 125696人选择咨询律师
6022位律师在线平均3分钟响应99%好评
没有劳动合同能不能发工资
一键咨询
  • 152****4272用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    133****4358用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    164****2280用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    155****3875用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    166****0101用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    166****1730用户2分钟前提交了咨询
  • 176****7587用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    138****5560用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    166****7377用户4分钟前提交了咨询
    161****2443用户2分钟前提交了咨询
    131****4078用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    166****8817用户1分钟前提交了咨询
    175****8625用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    152****0422用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    175****6582用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    168****8013用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    163****4566用户3分钟前提交了咨询
    132****2162用户1分钟前提交了咨询
    143****6886用户1分钟前提交了咨询
    131****6251用户4分钟前提交了咨询
    145****8280用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    153****6073用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    176****3020用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    168****5213用户1分钟前提交了咨询
    132****2875用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    141****4458用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    143****5315用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    150****6483用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    161****1357用户3分钟前提交了咨询
    147****8803用户3分钟前提交了咨询
    134****2568用户2分钟前提交了咨询
    145****4765用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    155****4602用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    131****4645用户2分钟前提交了咨询
    158****1627用户4分钟前提交了咨询
    132****7158用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    163****7581用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    175****3853用户1分钟前提交了咨询
    142****1063用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    141****4581用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    158****8673用户3分钟前提交了咨询
    143****5787用户3分钟前提交了咨询
    177****0840用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    171****0043用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    130****0810用户3分钟前提交了咨询
    166****7466用户1分钟前提交了咨询
    166****1684用户4分钟前提交了咨询
    155****7206用户4分钟前提交了咨询
    174****4185用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    146****3400用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
沭阳156****5896用户3分钟前已获取解答
连云港178****6674用户1分钟前已获取解答
扬州156****5242用户1分钟前已获取解答
劳动合同没到期辞职能发工资吗
员工若欲在劳动合同期限未满时离岗,需提前一个月递交辞呈,以启动劳动合同解除程序。待雇主审批通过后,将提供解除劳动合同证明,并按规定支付全部出勤工资。若雇主拖欠工资,员工有权向当地劳动部门申请仲裁,保障自身合法权益。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动合同没到期辞职能发工资吗
员工若欲在劳动合同期限未满时离岗,需提前一个月递交辞呈,以启动劳动合同解除程序。待雇主审批通过后,将提供解除劳动合同证明,并按规定支付全部出勤工资。若雇主拖欠工资,员工有权向当地劳动部门申请仲裁,保障自身合法权益。
18浏览
绩效工资没发能申请劳动仲裁吗
如果公司未能按照约定发放绩效工资,员工是完全有资格向劳动仲裁机构提出申诉的。因为绩效工资乃是劳动力报酬的重要组成部分,若用人单位未能按时或者足额支付这笔款项,那么员工就有权利捍卫自身的合法权益。在正式提起仲裁之前,建议您务必做好充分的准备工作,包括收集并整理好相关的证据材料,例如劳动合同、工资单据以及绩效考核标准等等,以便于证明您所应获得的绩效工资尚未得到妥善处理。
9浏览
没签劳动合同不发工资能起诉吗
可以。劳动者可以先协商,协商不成申请劳动仲裁,对仲裁结果不满意去法院起诉。首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。有了足够的证据后可以先和老板协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内到法院起诉。
44浏览
不发工资没有签合同能去劳动局吗
没签劳动合同的情况下要工资的方法包括跟用人单位协商,到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。但是,后两种维权方式都需要职工提供跟用人单位有劳动关系的证据,有证据的情况下,单位拖欠工资,逾期不支付的还得支付赔偿金。
18浏览
劳动合同没到期辞职能发工资吗
员工若欲在劳动合同期限未满时离岗,需提前一个月递交辞呈,以启动劳动合同解除程序。待雇主审批通过后,将提供解除劳动合同证明,并按规定支付全部出勤工资。若雇主拖欠工资,员工有权向当地劳动部门申请仲裁,保障自身合法权益。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁几个月工资没发
公司长期不按时发薪违法。可先与单位协商,无果就向当地劳动仲裁委申诉。仲裁机构会根据资料证据判断,若有充足证据证明欠薪,会支持诉求,责令单位支付。
39浏览
劳动合同没到期辞职能发工资吗
员工若欲在劳动合同期限未满时离岗,需提前一个月递交辞呈,以启动劳动合同解除程序。待雇主审批通过后,将提供解除劳动合同证明,并按规定支付全部出勤工资。若雇主拖欠工资,员工有权向当地劳动部门申请仲裁,保障自身合法权益。
10w+浏览
劳动纠纷
不发工资,没有劳动合同能告公司吗?
员工没有签订劳动合同,公司以此为由不发员工工资,员工不可以直接去法院起诉,但是可以向公司所在地的劳动仲裁机构申请仲裁。用人单位和员工建立劳动关系后,必须在规定时间内定立劳动合同,否则用人单位需要支付二倍工资给员工。
10w+浏览
劳动纠纷
没签劳动合同没发工资怎么办?
按劳动法规定,用人单位不发放工资,可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理;司法实践中,还可以用公司业务往来的文件,录音证据等来证明劳动关系。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 谢谢律师的回复,非常满意
    137****5111
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    183****1578
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    133****2355
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应