怀孕期间离婚怎么赔偿最新

[律师回复] 怀孕20周以后直到孩子出生

[律师回复] 休假期间，是国家机关工作人员或者企业事业单位职工的，视为出勤，发给工资、福利。城镇无业居民和农村居民接受上述手术的，由所在县(市、区)或者乡(镇)人民政府从计划生育经费中给予补贴。 　　河南省产假新政策：正休产假的妈妈可享受新政策

[律师回复] 2017年和2018年没有变化，2018年的陪产最新规定，《条例》修改了与“全面二孩”政策不协调的奖励规定，取消晚婚晚育假，这意味着，7天的晚婚假取消，只剩下常规的3天婚假。 至于产假，《条例》将原来的独生子女母亲35天的产假调整为奖励假30天，同时，配偶陪产假从10天增加至15天。

[律师回复] 根据《重庆人口与计划生育条例》第四章第二十六条规定： 　　符合法律法规规定生育的女职工，在国家规定产假的基础上增加产假三十日。 　　然而国家规定的产假基础为：98天，即重庆最新产假规定为128天。 　　新条例规定：符合法律法规规定生育的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止。

[律师回复] 如果你足够幸运，3个月的产假中有两个月是31天，就可以休“土豪版”190天产假。 　　《条例》还规定，在产妇休产假的同时，其配偶也可以享受一个月的护理假。值得一提的是，在婚假、产假、护理假期间视为出勤。 　　60周岁以上独生子女父母住院期间 子女享受20天护理假 　　据统计，截至2015年12月，我省60周岁以上独生子女父母将近65万人。 　　那么如何对这些独生子女家庭进行奖励帮扶？《条例》中给出了具体解答：年满60周岁的独生子女父母住院治疗期间，给予其子女每年累计不超过二十天的护理假，护理假期间视为出勤。