休息日碰法定节假日加班工资是怎样的

一、若是休息日碰法定节假日加班工资应该是当天加班用人单位应按法定节假日的标准支付300％的加班费的，同时休息日另应外安排补休的。
二、法律依据如下：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
国务院关于修改《全国年节及纪念日放假办法》的决定：第六条　全体公民放假的假日，如果适逢星期
六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期
六、星期日，则不补假。