注册小微企业有什么要求

[律师回复] 您好，建议您不要这样做，有涉嫌危害税收征管罪的风险以及对非国家工作人员行贿罪。而触犯这些罪名，是要追究负责人和其他责任的刑事责任的，对您来说风险太大。

[律师回复] 1.外资企业股东外商独资公司的股东可以为外国企业，也可以外国居民.中外合资公司的股东，对于中方股东有特殊要求，即中方股东不能是中国居民，必须是中国公司。外资注册公司时，需提交并验资股东的身份证明。外国企业提交经公证过的合法开业证明，外国个人提交经公证过的护照。 2.如果设立监事会，需要三名监事成员，若不设立监事会，可设立一名监事，此人可以是外国人，也可以是中国大陆居民，办理外资公司注册时，丈提交身份证明。 3.外资注册公司可以设立董事会，若不设立，需设一名执行董事。执行董事可以是大陆居民，也可以委派外国人担任。 4.在中国大陆注册外资公司，需要实际出资，外资公司可依据《新公司》法规定出资注册。外国投资者需要将注册资金打入外资公司外汇账户，由专业会计事务所验资，并出具《验资报告》。 5.外资注册时需要对公司名称进行核准，需要提交多个公司名称查名。 6.经营范围必须明确，业务范围不得超过公司经营范围。经营范围字数在100字以内。 7.公司注册地址是商务办公地址，需要提供租赁合同、发票，房产证复印件等。 8.外资注册公司成立时，需要工商管理部门提交公司章程。章程中必须包括公司名称，经营范围，股东及出资比例、注册资本，股东、董事、监事的权利与义务等内容 。 9.外资公司审批时，需要提交可行性研究报告。 10.外资注册公司进行财务登记时，需提交一名财务人员信息，包括身份证没复印件，会计上岗复印件与照片。 1 1.公司设立一名法人，法人可以是股东之一，也可以聘请。

[律师回复] 温岭市小微企业劳动合同书 甲方：负责人：单位地址：联系电话： 乙方：性别：户籍地址：身份证号码：联系电话： 为建立劳动关系，明确权利义务，根据劳动法和劳动合同法的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。 第一条合同期限自温岭市小微企业劳动合同书? ? 甲方：?负责人：?单位地址：?联系电话：? 乙方：????????性别：?户籍地址：?身份证号码：?联系电话：? 为建立劳动关系，明确权利义务，根据劳动法和劳动合同法的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。? 第一条?合同期限自????年???月???日起至????年???月???日止或????????。其中试用期为????年???月???日起至?????年???月???日止。? 第二条?甲方根据工作需要，安排乙方在??????????工作岗位，乙方的工作任务为???????????，工作地点在?????????????。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。? 第三条?乙方按甲方的规定完成工作任务的，甲方在每月???日支付工资，支付的劳动报酬为????元/月或??????????，其中试用期的劳动报酬为????元/月。? 第四条?工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规规章等规定执行。? 第五条?双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方应为乙方出具解除、终止劳动合同通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿金。? 第六条?其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行。?第七条?本合同双方各执一份，乙方必须由当事人签字或盖章。?? 甲方签字（盖章）??????????????乙方签字（盖章）? ? 签订时间：?????年????月????日起至年月日止或。其中试用期为 第二条甲方根据工作需要，安排乙方在 工作岗位，乙方的工作任务为 ，工作地点在 。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。 第三条乙方按甲方的规定完成工作任务的，甲方在每月 日支付工资，支付的劳动报酬为 元/月或 ，其中试用期的劳动报酬为 元/月。 第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规规章等规定执行。 第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方应为乙方出具解除、终止劳动合同通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿金。 第六条其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行。 第七条本合同双方各执一份，乙方必须由当事人签字或盖章。 甲方签字（盖章） 乙方签字（盖章） 签订时间：温岭市小微企业劳动合同书? ? 甲方：?负责人：?单位地址：?联系电话：? 乙方：????????性别：?户籍地址：?身份证号码：?联系电话：? 为建立劳动关系，明确权利义务，根据劳动法和劳动合同法的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。? 第一条?合同期限自????年???月???日起至????年???月???日止或????????。其中试用期为????年???月???日起至?????年???月???日止。? 第二条?甲方根据工作需要，安排乙方在??????????工作岗位，乙方的工作任务为???????????，工作地点在?????????????。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。? 第三条?乙方按甲方的规定完成工作任务的，甲方在每月???日支付工资，支付的劳动报酬为????元/月或??????????，其中试用期的劳动报酬为????元/月。? 第四条?工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规规章等规定执行。? 第五条?双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方应为乙方出具解除、终止劳动合同通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿金。? 第六条?其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行。?第七条?本合同双方各执一份，乙方必须由当事人签字或盖章。?? 甲方签字（盖章）??????????????乙方签字（盖章）? ? 签订时间：?????年????月????日

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 公司注册人与法人的不同 主要区别分析如下： 一、公司注册人公司注册人是指做公司注册营业执照办理这一套行政手续的自然人，他只要是股东委托的有民事行为能力的自然人即可。注册人就是股东。最明显的问题是如果这个公司支持不下去了，注册人名字在工商局将会被拉入黑名单，以后的三年都不可以再注册。如果公司经营过程中出现问题，股东是需要承担一定责任的。公民可以通过代理人实施民事法律行为，代理人在代理权限内，以被代理人的名义实施民事法律行为。被代理人对代理人的代理行为承担民事责任。 二、法人通俗的说就是指一个的单位，法律上把一个单位看作一个法律上的人，他就像自然人一样有自己的财税和荣誉。最常见的是公司，比如有限责任公司，股份公司等。法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法享有民事权利和承担民事义务的组织。具有法人资格的企业称之为企业法人这一概念的另一含义就是存在不具备法人资格的企业。换句话讲，并不是所有企业都是法人。 法人是世界各国规范经济秩序以及整个社会秩序的一项重要法律制度。各国法人制度具有共同的特征，但其内容不尽相同。不同的法人形成了不同的法人理论，法人制度理论成为世界各国建立和完善法人制度、规范经济秩序以及整个社会秩序的理论基础。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 企业最低的注册资本要求： 1、依据《机构改革和职能转变方案》，现在已经取消股份有限公司最低注册资本限制。 2、注册资本认缴登记，对按照法律、行政法规和决定需要取得前置许可的事项，除涉及国家安全、公民生命财产安全等外，不再实行先主管部门审批、再工商登记的制度。 3、注册资本认缴登记制度，工商部门只登记公司认缴的注册资本总额，无需登记实收资本，不再收取验资证明文件，企业股东承诺认缴多少就是多少，理论上一块钱也能办公司，经营者风险自担。 《公司法》第二十六条，有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。法律、行政法规以及决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。