在缓刑期间可以不可以到外地去上班

若被判定缓刑者得以获得考察机构的审批通过，那么便可前往外地工作；
反之，未经考察机构批准擅自离所所在地城市、县域或迁往它处者，将无法在外地上班。
因为他们必须汇报自身的活动动态并且需遵守关于会见客人的相关规定。
《中华人民共和国刑法》第七十五条明确规定，对于被宣告缓刑的犯罪分子，必须严格遵循以下要求：
（一）严守法律以及行政规章制度，充分接受来自监管部门的监督；
（二）根据考察机关的具体规定，及时向有关部门汇报个人的活动状况；
（三）严格遵守考察相关法律法规中关于会客的规定；
（四）关于离开原居住地，或选择迁居他方，必须得到考察机关的审批同意。
同样，根据《中华人民共和国刑法》第七十六条，对于被判处缓刑的罪犯，在缓刑考验期内，须依法接受社区矫正管理，如无本法第七十七条列举的情形出现，则视为缓刑考验期满后，原判决的刑罚将不再施行，且该决定也应公开宣布。《刑法》第七十二条
【适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。
第七十三条
【考验期限】拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于二个月。
有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。
缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。