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农民工死亡赔偿怎么算

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最新修订 | 2024-04-16
农民工在施工期间不幸丧命,其丧葬补助金抚慰金以及一次性的工亡补偿等相关赔偿应有涉及。
具体而言,补贴额包括六个月的当地政府规定的缴纳标准的当期员工月均薪资本金及一次性的补助。
此外,对于在农工生命中扮演着重要角色并且丧失了工作能力的家属,他们能获得的抚恤金则是依照农工个人的工资水平来决定的,数额比例通常会提到固定百分比。
而由于农工意外离世所带来的一次性补偿额度,目前设定的最高值是根据各省份城镇居民一年的平均可支配收入来计算得出,即全国城镇居民人均可支配收入除以二十。《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
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农民工死亡赔偿如何算
农民工死亡赔偿计算标准如下:1、死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。2、被扶养人生活费按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。
28浏览 2024-10-15
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14浏览 2024-10-07
农民工死亡赔偿应如何计算
农民工施工死亡,赔偿包括六个月按当地工资标准计算的丧葬补助金、抚慰金(按工资比例发放)及一次性工亡补偿,补偿金额上限为全国城镇居民人均可支配收入的五分之一。这些补贴旨在保障家属权益。
29浏览 2024-06-17
工地的农民工因工死亡,请问农民工工伤死亡赔偿标准
[律师回复] 农民工因工死亡补偿标准如下:未参加工伤保险的农民工因工死亡可一次性领取供养亲属抚恤金。安徽省劳动和社会保障厅《关于进城务工人员工伤保险有关问题的通知》规定:未参加工伤保险的进城务工人员因工死亡,其符合供养条件的供养亲属或法定监护人,可选择一次性领取供养亲属抚恤金。领取标准以供养亲属的年龄、待遇率及工亡进城务工人员本人月平均工资为基数核定。具体标准为: (一)供养亲属未满18周岁的,领取期限按实际年龄到年满18周岁为止; (二)供养亲属年龄在18周岁以上至35周岁以下的,领取期限为200个月;供养亲属年龄在35周岁(含35周岁)以上至70周岁的,年龄每增加1岁,待遇减少4个月。 (三)供养亲属年龄在70周岁(含70周岁)以上的,领取期限为60个月。供养亲属有数人的,一次性领取供养亲属抚恤金之和不超过工亡进城务工人员生前150个月的本人工资。一次性领取工伤保险长期待遇的,本人(或供养亲属)应当在申请核定一次性伤残补助金、丧葬补助金、一次性工亡补助金待遇时确定,并由本人(或供养亲属)与用人单位签订协议,一次性领取工伤保险长期待遇后,终止工伤保险关系。《工伤保险条例》实施后,本通知下发前被认定为工伤且未参加工伤保险的进城务工人员(或供养亲属),在本通知下发之日起三个月内,可以选择一次性或继续按时领取工伤保险待遇。选择一次性领取工伤保险待遇后,与用人单位终止工伤保险关系;选择按时领取工伤保险待遇的,不得再按照本通知规定一次性领取工伤保险待遇。《工伤保险条例》实施前被认定为工伤且未参加工伤保险的进城务工人员(或供养亲属),可以在与用人单位协商一致的情况下,按照本通知规定选择一次性领取工伤保险待遇,与用人单位终止工伤保险关系。未参加工伤保险的其他务工人员(或供养亲属),可以参照本通知规定执行。
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失地农民如何计算死亡赔偿金
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26浏览 2024-09-25
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46浏览 2024-10-26
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