职务侵占会会被判几年

对于职务侵占罪的既遂情况，通常需要判处被告人五年以下的有期徒刑或拘役；
如果涉案金额庞大的话，则需判处五年以上的有期徒刑，同时可能还需要追加没收相应的个人财产。
在公司、企业或者其他单位里面从事相关工作的员工，借助其职务之便，不正当地占有该单位的财富并且达到特定的数额标准时（通常来说，这个标准是在五千元到一万元之间），就应当被视为职务侵占罪的刑事案件进行立案侦查和起诉。
关于职务侵占罪的处理方式，主要包括以下几个方面：
首先，如果公司、企业或者其他单位的员工，利用职务上的便利，将本单位的财物非法占为己有，并且职务侵占的数额达到了较大的程度，那么这些犯罪嫌疑人将会面临由人民法院判处五年以下有期徒刑或者拘役的处罚；
其次，如果职务侵占的数额非常巨大，那么这些犯罪嫌疑人将会面临由人民法院判处五年以上有期徒刑，同时可能还需要追加没收相应的个人财产的处罚。
至于职务侵占罪的既遂定罪量刑，具体而言就是：
如果职务侵占的数额较大，那么犯罪嫌疑人将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的处罚；
而如果职务侵占的数额巨大，那么犯罪嫌疑人将会面临五年以上有期徒刑，同时可能还需要追加没收相应的个人财产的处罚。
职务侵占罪，简单地说，就是指那些在公司、企业或者其他单位里从事相关工作的员工，借助职务上的便利，不正当地占有该单位的财富，并且这种行为已经达到了特定的数额标准。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。