依据相关情节而定:
首先,若涉及
当事人运用他在职位上所享有的职权优势进行
违法犯罪行为,那便有可能触犯
职务侵占罪。
而根据规定,该罪涉案数额达较大者,将面临五年以下的
有期徒刑或
拘役;
金额过大者,则需判处五年以上有期徒刑,且还可能被同时剥夺部分财产。
其次,若该人未曾利用他的职务之便进行不当行为,那么其
违法行为将构成
盗窃罪,通常情况下将受到三年以下有期徒刑、
管制或拘役的惩罚。
根据《中华人民共和国
刑法》第二百七十一条明确指出:
公司、企业或其他组织的员工,倘若他们利用自己在职位上所拥有的权力,将该机构的财物非法占为己有,且数额达到较大,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,并缴纳
罚金;
若数额很大,就需要接受三年以上至十年以下的有期徒刑,同样也要支付罚金;
但若数额极其巨大,那将面临十年以上有期徒刑甚至无期
徒刑,同样也需承担罚金责任。
最后,需要特别强调的是,国有公司、企业或其他国有单位的职员以及被国有公司、企业或其他国有单位派出到非国有公司、企业及其他机构任职的人员,如存在类似上述行为,将会按照《中华人民共和国刑法》第三百八十二条与第三百八十三条的规定来决定
量刑力度。《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,
数额较大的,或者
多次盗窃、
入户盗窃、携带
凶器盗窃、
扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单
处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者
没收财产。