频繁借钱不还是否涉及诈骗

[律师回复] 第 一，看该公司的风险控制水平和大数据的专业能力 第 二，看债权列表是否是动态变化的 第 三，就是看收益率 。具体解决方法可咨询。手机微同号

[律师回复] 通话记录可以作为外遇的证据。新修订的《民事诉讼法》第六十三条已明确将电子证据作为法定证据类型之一。而手机短信和通话记录属于电子证据的范畴，因而手机短信和通话记录可以作为诉讼证据来证明案件事实，关键在于该手机短信和通话记录证明力及证明力大小的问题。 实践中，对证据的审查认定较为严格，从认定的情况看，认定一方出轨的证据形式一般有： 1.当事人自认的曾经发生过出轨过错行为的保证书、悔过书、道歉信等书面证据； 2.直接证明夫妻一方与其他异性发生不正当两性关系的照片、视频资料，开房记录； 3.实名认证能够查证属实的电话记录、聊天记录、短信记录相关内容等。 往往需要多种证据予以佐证。、偷录得到的证据，没有法律效力，还可能侵犯他人隐私。 根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》规定：“以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据，不能作为认定案件事实的依据。” 根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》规定：“审判人员对案件的全部证据，应当从各证据与案件事实的关联程度、各证据之间的联系等方面进行综合审查判断。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条：　 (一)当事人的陈述; (二)书证; (三)物证; (四)视听资料; (五)电子数据; (六)证人证言; (七)鉴定意见; (八)勘验笔录。 证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。 《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十八条 以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据，不能作为认定案件事实的依据。 《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十六条 审判人员对案件的全部证据，应当从各证据与案件事实的关联程度、各证据之间的联系等方面进行综合审查判断。

[律师回复] 您好，参照教育部《普通高等学校管理限定》中的有关条款，学校对学生的处罚应当做到流程公正、证据充足、依据明确、定性准确、处罚适当。学校对学生作出炒鱿鱼学籍处罚决定，应当由校长办公会议研究决定，出具处罚决定书，并送交学生本人。根据你说的情况，高二学生，应该还没满18岁，其权益更应当予以保护！仅是跳墙出去上网，不够以作出炒鱿鱼这种严重的处罚。学生以及家长不服的，可诉至法院，撤销这个处罚决定！

[律师回复] 你可以制定公司的规章制度，严格公司的人事管理，对于不按照程序请假的员工可以给与辞退的决定。 根据《劳动合同法》第三十九条规定来劝退。 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的。 (二)严重违反用人单位的规章制度的。 (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。 (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。 (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的。 (六)被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 你好，建议咨询公安机关，根据实际涉案金额计算。