劳动争议仲裁与一二审败诉要怎么解决
- 擅长领域：刑事辩护 律所：湖北文喆律师事务所
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推荐理由：张丹华律师，已执业4年，执业地区为湖北咸宁，认证执业律所是湖北文喆律师事务所，擅长刑事辩护、婚姻家庭、劳动纠纷等领域案件，支持在线咨询或电话咨询：18064448007，经过平台多重严格审核，官方实名认证通过，已获得平台特别推荐！
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- 律师解析
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劳动争议仲裁以及一二审均败诉后，有几种解决途径。
可以申请再审。按照民事诉讼法，当事人觉得已生效的判决、裁定有误，能向上一级人民法院申请再审。不过要在判决、裁定生效后的六个月内提出。申请时得提供新证据，证明原判决、裁定认定基本事实没证据支持，或者适用法律有错误等情况。
也能向人民检察院申请检察建议或者抗诉。要是再审申请被驳回，或者法院逾期没对再审申请作出裁定，又或者再审判决、裁定明显错误，当事人就可向人民检察院申请。检察院会审查案件，符合条件的会依法提出检察建议或抗诉。
还能尝试和对方当事人协商和解。通过友好沟通，达成双方都能接受的方案，这样既节省时间和精力，也有助于修复双方关系。但协商时要注意保护自身合法权益，达成的和解协议要明确双方权利义务。
案情回顾:
小朱与公司发生劳动争议，经劳动争议仲裁以及一二审均败诉。小朱认为判决有错误，不甘心接受结果，在考虑后续的解决办法，与公司协商又未达成一致意见，不知该如何维护自身权益。
案情分析:
1、小朱可在判决、裁定发生法律效力后六个月内向上一级人民法院申请再审，申请时需提供新的证据，证明原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明，或原判决、裁定适用法律确有错误等情形。
2、若再审申请被驳回，或人民法院逾期未对再审申请作出裁定，又或者再审判决、裁定有明显错误，小朱可向人民检察院申请检察建议或者抗诉，人民检察院会依法审查处理。
3、小朱也可尝试与公司再次进行协商和解，在协商过程中注意保护自身合法权益，达成明确双方权利义务的和解协议。
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