工头的钱跑路了怎么办
- 律师解析
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劳动者遇到工头携款跑路，可这样维权：
收集证据，像劳动合同、工资条、考勤记录等，证实劳动关系和欠薪事实。
向劳动监察部门投诉，让其责令单位支付工资；
也能向劳动争议仲裁委申请仲裁，需在规定时间内提出。
若对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院起诉。
若工头恶意欠薪，涉嫌犯罪，可向公安机关报案。
案情回顾:
小朱等多名劳动者受雇于工头小李。工程结束后，小李却携款跑路，拖欠小朱等人工资。小朱等人与小李沟通无果，对于如何维权产生了争议，部分人认为直接去法院起诉就行，而另一部分人觉得应按正规途径来。
案情分析:
1、劳动者维权应按法定程序进行。首先需收集证据，像劳动合同、工资条等，以证明劳动关系和拖欠工资的事实。小朱等人在工头跑路后，要积极收集这些证据。
2、可先向劳动监察部门投诉，责令用人单位支付工资；也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，这是劳动纠纷的前置程序，需在知道或应当知道权利受侵害之日起一年内提出。若小朱等人对仲裁结果不服，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
3、若有证据证明工头小李以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪，小朱等人可向公安机关报案。
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