31万赔偿+30%股权变更，于彩霞律师多领域维权显成效

提供劳务者受害责任纠纷中，原告A受雇于被告B，在被告C的房屋内拆除作业时，被水泥过梁砸伤左脚致多发性骨折。原告起诉要求B赔偿损失，还要求房主C及装修负责人承担选任过错责任。上海浦东新区的于彩霞律师接受C的委托后，开始了细致的工作。

于彩霞律师首先对案件证据进行了全面梳理。她深入调查原告的工作过程，收集到原告擅自改变工作内容，将铲墙改为砸墙，且自身操作不当的证据。关键证据在后续的庭审中发挥了重要作用，成功将原告自身责任比例提升至45%，从而把房主C的过错责任降至10%，远低于原告最初主张的30%。

接着，考虑到C已垫付20,400元且可能需承担赔偿，于彩霞经律师梳理本案后，C以“垫付款归原告所有、不要求返还”为条件，换取原告书面放弃后续费用追索权。此策略得到实施，最终法院直接确认该垫付款归原告所有，C无需再额外支付任何赔偿。

针对原告依据非工伤标准自行委托鉴定得出的伤残结论，于彩霞律师申请法院重新鉴定。最终，司法鉴定科学研究院认定不构成伤残，为C避免了残疾赔偿金和精神损害抚慰金（合计约17.8万元）的损失。同时，于彩霞律师明确指出C与施工方B之间系承揽合同关系，非共同侵权，不应承担连带责任。法院采纳该意见，仅判令C承担按份的10%责任，且因其垫付款已覆盖该部分，实际无需再行支付。

在劳动合同纠纷案件中，A与某传媒广告公司、某文化传媒公司因追索劳动报酬发生争议。某劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，双方均不服，诉至某市人民法院。于彩霞律师作为A的代理律师，积极与对方沟通。她凭借丰富的经验和专业的谈判技巧，在仲裁裁决的基础上，促使两公司共同支付31万元调解款。双方达成协议，确认A与其中一文化传媒公司的劳动关系于2026年4月30日协商一致解除，A自愿放弃其他诉请，双方就工作期间全部争议一次性解决。通过调解结案，不仅使A快速获得确定的经济赔偿，降低了诉讼不确定性和时间成本，还节省了诉讼成本，案件受理费双方各承担5元。

而在股权转让纠纷案件中，2025年1月7日，原告A与被告B签订股权代持协议，约定B委托A代持某无人机运营公司30%的股权（出资额3万元）。5月27日，双方又签订股权转让协议，但B未配合办理变更手续，A遂诉至法院。于彩霞律师接受A的委托后，针对被告B辩称股权代持协议系伪造（倒签日期），强调被告已确认签名真实性，且双方后续签订股权转让协议等实际履行行为形成印证，使法院认定协议有效。对于被告提出的股权转让附有条件（其他股东放弃优先购买权），现其他股东已行使优先购买权，协议条件未成就的抗辩，于彩霞律师主张公司其他股东经合法传唤未到庭，视为放弃优先购买权，法院予以采纳。最终，法院判决公司应于判决生效之日起二十日内将A持有的30%股权变更登记至B名下，为A解除了代持风险。

于彩霞律师作为上海浦望律师事务所的主任律师，深耕刑事辩护、家事与房产纠纷、公司商事、社区治理等多个领域。执业至今，累计承办案件已逾1500件。在这些案件中，她凭借精湛的业务能力、严谨的执业态度和温暖的人文关怀，为当事人提供了全方位的法律支持，切实维护了当事人的合法权益。