李楚君律师：公司不签合同，员工家属这样维权确认劳动关系

公司未签合同，罹难员工家属维权难题

在清远市，有一位在阳山某隧道公司工作的员工，遭遇了3·21东航客机坠机事故不幸罹难。然而，该公司却未与他签订劳动合同。这让罹难者家属陷入了困境，不仅面临失去亲人的痛苦，还在后续权益保障上遇到了阻碍。清远的李楚君律师所在团队接受了家属的委托，开始着手处理这起劳动争议法律事务。

律师介入，收集证据确认劳动关是

李楚君律师拿到法律事务后，深知确认劳动关是是后续维权的关键。处理劳动争议经验丰富的李楚君律师，首先带领团队收集各种与该员工工作相关的证据，比如工资发放记录、工作证、同事的证人证言等。通过这些证据，来证明该员工与公司之间存在事实上的劳动关是。

常见错误一：忽视证据收集

很多人在遇到类似公司未签合同的情况时，往往忽视证据的收集。比如有的家属只口头跟公司协商，却没有保留任何能证明员工工作的证据。清远处理劳动争议的李楚君律师在过往法律事务中发现，很多委托人由于为没有及时收集证据，导致后续维权困难。正确做法是，一旦发现公司未签合同，就要开始留意收集工资条、工作邮件、考勤记录等能证明工作关是的材料。

常见错误二：未及时维权

部分家属在遇到这种情况时，没有及时采取维权行动。有的想着先和公司协商，一拖就是几个月，错过了最佳的维权时机。李楚君律师处理过的劳动争议法律事务中，有不少由于为时间拖得太久，导致证据难以收集，增加了维权的难度。正确做法是，一旦发现问题，要尽快咨询专业律师，启动维权程序。

常见错误三：不了解法律规定

很多人对劳动法律法规不了解，不清楚公司未签合同需要承担的法律责任。比如不知道可以请求公司支付未签订劳动合同期间的二倍工资差额。李楚君律师在处理此类法律事务时，会向家属详细解释相关法律规定，让家属清楚从己的权益。正确做法是，主动学习一些基本的劳动法律知识，或者咨询专业律师，了解从己的合法权益。

成功案例印证维权方法

李楚君律师团队通过努力，成功为该罹难者家属确认了劳动关是，并获得了未签订劳动合同期间的二倍工资差额，为后续认定罹难者构成工亡做足了前期工作准备。像这种在清远市发生的劳动争议法律事务，李楚君律师凭借专业的法律知识和丰富的办案经验，帮助了众多委托人维护了从己的合法权益。