别人欠钱在哪里告他

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下,
1.性质不同
劳动争议仲裁具有行政和司法双重特征。行政特征是指，仲裁机构是劳动争议仲裁委员会，而劳动争议仲裁委员会是由劳动行政部门的代表、同级工会代表和用人单位方面的代表组成，即机构组成具有“三方性”，同时在方针、政策、规章等方面接受劳动行政部门的领导司法特征是指劳动争议仲裁具有一定的裁制权，仲裁机构所作出的裁决书在当事人未于法定期间内的情况下即产生法律强制执行力。
劳动争议诉讼则是完全的司法性质，具有最终的司法裁判权。
2.依据不同
劳动争议仲裁的法律依据主要是《中华人民共和国劳动法》和《企业劳动争议处理条例》民事争议诉讼的法律依据主要是《民事诉讼法》。
3.程序不同

[律师回复] 纪委

[律师回复] 我国土地管理法明确规定，非农业建设必须节约使用土地，可以利用荒地的，不得占用耕地；可以利用劣地的，不得占用好地。禁止占用耕地建窑、建坟或者擅自在耕地上建房、挖砂、采石、采矿、取土等。对于违反本法规定，占用耕地建窑、建坟或者擅自在耕地上建房、挖砂、采石、采矿、取土等，破坏种植条件的，或者因开发土地造成土地荒漠化、盐渍化的，由县级以上人民政府土地行政主管部门责令限期改正或者治理，可以并处罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。所以，请你一定要正确对待国土资源部门的意见，不要视而不见。

[律师回复] 你好，报警处理。喝酒闹事需要追究法律责任。
如果情节较轻的，依照《治安管理处罚法》给予行政处罚。如果情节较严重，构成犯罪的，依照《刑法》追究刑事责任。
治安管理处罚法
第十五条　醉酒的人违反治安管理的，应当给予处罚。
　　醉酒的人在醉酒状态中，对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的，应当对其采取保护性措施约束至酒醒。
刑法
第十八条　【特殊人员的刑事责任能力】
…………
　　醉酒的人犯罪，应当负刑事责任。

[律师回复] 同样是违法行为，但介绍卖淫和介绍嫖娼是两码事。

[律师回复] 律师收费的方式及收取多少律师费用都是由律师与委托人在一定范围之内协商确定的。具体某一个案子如何收费以及收取多少律师费，都应该与律师个人协商确定。律师服务收费可以根据不同的服务内容，采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费、风险代理收费等方式。
一、常规收费
常规收费是参照诉讼程序的级别进行，诉讼程序为“二审终审”制，即诉讼分一审阶段、二审阶段，首次提起诉讼即为一审，一审判决或裁定后，如一方当事人不服，即可提起二审，二审判决为终审判决，一般情况不得再提起诉讼。
但是现实中，判决之后还有执行程序的提起，即判决后如果对方不履行判决确定的内容，另一方当事人申请法院强制执行对方当事人的财产以使判决内容得以实现（即平时所说的查封、扣押财产）。相对应的，律师收费也就有一审收费、二审收费、执行程序收费三个阶段。
二、包干收费
包干收费是指收取一次费用后将案件负责到底，即只收取一次费用而负责一审、二审、执行三个阶段。收费标准在常规收费中一审收费的基础上适当调高。
三、风险收费

[律师回复] 你好，人身安全受到损害或威胁的，可以向公安部门寻求救济。

[律师回复] 微信里骂人，侵犯的是他人的名誉和人格尊严，看它可否构成犯罪，重要的是这个做法可否具有公然性和损害性。　　侮辱罪，是指使用暴力或者以其他方法，公然贬损他人人格，破坏他人名誉，情节严重的做法。　　首先，微信里有很多人登记的是虚假的资料，骂人的话很难会侵犯他人的权益，除非是一个特定的群体，比如说同学群、同班群。
第二，可否具有公然性。随着社会的发展，微信已经发展成一个人人离不开的沟通联系平台，不亚于。所以，微信上还是具有肯定的公然性。
第三，看情节可否严重。微信里骂人这一做法有无惹起严重的后果，比如说被辱骂的人丧命或者财产受到很严重的损失等等。

[律师回复] 这种构成名誉权肖像权侵权，你可以起诉。

[律师回复] 解答如下, 涉嫌故意伤害罪。　　
1、故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；　　
2、故意伤害他人身体，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；　　
3、故意伤害他人身体，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。　　
4、故意伤害他人身体，本法另有规定的，依照规定，这里是指实施其他故意犯罪，而其行为又伤害他人身体的行为。具体说来，即在本法条文标有“致人重伤”、“致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的”等字样的犯罪，应当按照本法各该条的规定，定罪量刑，不再适用本条的规定。例如，放火、决水、爆炸、投毒致人重伤的，按本法第115条定罪量刑；妇女或者奸淫致使被害人重伤的，按本法第236条定罪量刑；非法拘禁致人重伤的，按本法第238条定罪量刑；抢劫致人重伤的，按本法第263条定罪量刑。

[律师回复] 离职申请书和辞职报告虽然都是劳动者向用人单位递交的一种书面离职解除劳动合同的书证，但是离职申请书和辞职报告却是两种不同的法律概念，用人单位依法处理的结果有不相同之处。1．离职申请书是劳动者按照申请书的格式，根据《劳动法》第24、28条或者《劳动合同法》第36条的规定内容，将自己决定离职的信息书面向用人单位提出协商申请，用人单位应当做出同意或者不同意的答复意见。《劳动法》第24条??经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。《劳动法》第28条　用人单位依据本法第24条、第26条、第27条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。《劳动合同法》第36条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。2．辞职报告是劳动者按照报告的格式，根据《劳动法》第31条或者《劳动合同法》第37条的规定内容，将自己决定辞职的信息书面提前报告用人单位的一种义务。《劳动法》第31条　劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第37条　劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。3．离职申请书和辞职报告两者的根本区别，就在于用人单位收到劳动者的离职申请书或者辞职报告后所做出的处理结果。用人单位收到劳动者的离职申请书，如果双方协商不能达成一致意见，用人单位就可以对劳动者的离职申请书做出不同意离职的意见。如果用人单位做出同意的意见或者盖章，则视为双方协商达成一致解除劳动合同，用人单位就应当按照协商一致的结果，依照国家有关规定给予劳动者经济补偿，即法律没有禁止用人单位给劳动者办理解除劳动合同手续时自愿支付经济补偿金给劳动者。用人单位收到劳动者的辞职报告，如果劳动者依法履行了辞职提前30天报告义务，则用人单位应该尽与劳动者解除劳动合同关系的义务，否则用人单位就属于违法，劳动者就要及时维权处理纠纷。

[律师回复] 　　同事在厂里偷东西被抓，现在被送到派出所了，是否会坐牢，要看所盗窃的数额和是否是多次盗窃。如果盗窃数额达到盗窃罪标准或多次盗窃的，就会坐牢。　　《刑法》　　
第二百六十四条　【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。　　最高人民法院最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释　　
第一条　盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法
第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。　　各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况，并考虑社会治安状况，在前款规定的数额幅度内，确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院批准。

[律师回复] 被骗了六万多元，可以到你所在地的法院起诉，也可以向公安机关进行举报。退休法官袁长伦律师为你解答，满意的为我点赞，加油。具体事宜有不清楚的，可以当面咨询或者电话沟通。

[律师回复] 公司法上是法定代表人

[律师回复] 一个是自动离职，一个是辞退

[律师回复] 必要时报警

[律师回复] 网签是在建委的房屋交易系统中填写交易合同申报内容。
预告登记是物权人基于交易合同取得标的物所有权，但是由于物权登记存在客观障碍，物权法针对该种情况为保障物权人的权益设定了预告登记，预告登记的机关是物权登记机关。这就是网签合同与预告登记的区别，你可以借鉴一下。

[律师回复] 由于对方不恰当的告发行为造成你家人名誉损害的，你可以要求对方赔礼道歉，并在损害范围内消除影响。

[律师回复] 1、二者的区别在于犯罪嫌疑人只存在于公诉案件的侦查阶段和审查起诉阶段，而被告人则既存在于公诉案件也存在于自诉案件并且都是存在于审判阶段。
2、“犯罪嫌疑人”和“被告人”的称谓不仅表明了各自所处的诉讼阶段不同，而且互相间还有独立的意义，即“犯罪嫌疑人”并不必然发展变为“被告人”。有些案件在经过侦察和审查起诉，最终决定不追究刑事责任，则“犯罪嫌疑人”不会变成“被告人”，诉讼将会终止。
3、不仅在程序意义上不同，在刑事诉讼中所享有的权利，犯罪嫌疑人与被告人也是有区别的。

[律师回复] 是否审批通过