仲裁反请求具备的条件是什么

最新修订 | 2026-02-07
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张晓林律师
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专家导读 被申请人针对申请人的仲裁请求提出反请求也应当具备以下条件:1、反请求应由被申请人以原仲裁申请人为被申请人提出,否则,不能形成反请求。2、反请求只能由被申请人受理原仲裁申请的仲裁委员会提出,而不得向其他仲裁委员会提出。
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被申请人针对申请人的仲裁请求提出反请求也应当具备以下条件:

1、反请求应由被申请人以原仲裁申请人为被申请人提出,否则,不能形成反请求。

2、反请求只能由被申请人受理原仲裁申请的仲裁委员会提出,而不得向其他仲裁委员会提出,只有这样才能通过仲裁请求与反请求的合并审理,达到抵消进行吞并仲裁请求的目的。

反请求应当在仲裁委员会受理原仲裁申请后,作出仲裁裁决之前提出,否则就无法实现与仲裁请求合并审理的目的。

劳动人事争议仲裁办案规则

第三十六条

被申请人可以在答辩期间提出反申请,仲裁委员会应当自收到被申请人反申请之日起五日内决定是否受理并通知被申请人。 决定受理的,仲裁委员会可以将反申请和申请合并处理。 反申请应当另行申请仲裁的,仲裁委员会应当书面告知被申请人另行申请仲裁;反申请不属于本规则规定应当受理的,仲裁委员会应当向被申请人出具不予受理通知书。 被申请人答辩期满后对申请人提出反申请的,应当另行申请仲裁。

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