大连公正去公证准备什么材料？

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 平常所说法人变更是指法定代表人的变更。<br/>公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或经理担任，并依法登记。而在公司法对董事长、执行董事或经理并不要求必须是股东。由此可见任何自然人都可以作为公司的法定代表人，法律禁止的除外。根据公司法的规定，办理法定代表人变更一般有如下程序：<br/>一是召开股东会决议或董事会决议，并做出产生或变更公司法定代表人决议。<br/>二是办理变更公司法定代表人登记手续。<br/>公司变更法定代表人，在社会生活中较为常见，主要所需材料为以下几项：<br/>1、公司变更登记申请书<br/>2、股东会决议<br/>3、章程修正案<br/>4、对原法人的免职文件<br/>5、对新法人的任职文件<br/>6、原法人身份证复印件<br/>7、新法人身份证复印件<br/>8、新法人履历表及签字备案书<br/>9、原(新)法人总经理的，提交总经理任职证明<br/>10、指定委托书<br/>1<br/>1、营业执照正、副本。<br/>《中华人民共和国公司法》第十三条<br/>公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 1、身份证(正反两面)复印件3份，户口本(户主及本人页)复印件1份; 2、新入职员工原则上都需购买社保，愿意购买的员工须附上购买社保确认书，本人签名，部门负责人签名;如因个人原因申请暂不购买社保的，须附上只购买中保意外险申请书，本人签名，部门负责人签名;购买社保确认书及购买中保申请书(请到人力资源部何桂屏处领取样表); 3、个人体检表(镇级以上医院)或健康证，两者均为3个月内有效，也可由人力资源部安排医院体检; 4、一寸红底照片4张; 5、中专以上学历、学位、职称证书、上岗证及专业技术岗位职能等级证等复印件各1份，同时上交相关证件原件，人力资源部核查后退回本人; 6、农业银行卡及身份证(正反两面)复印在同一张A4纸上，本人签名确认，并填上有效的手机号码; 7、其他。未取得毕业证的应届生需提供学校出具的介绍信，非应届生需提交原单位出示的离职证明。 8、本地户籍员工因需要办理《就业失业手册》，因此需另外提交以下资料： 小一寸红底相片2张; 户口本复印件(户主与本人当页)1份;身份证复印件1份;由人力资源部在为员工办理完毕入职手续后统一到劳动管理所办理《就业失业手册》。 (备注：如未取得毕业证的应届生只能先签订实习协议进入实习期，取得毕业证后方可签订劳动合同正式进入试用期，原实习协议于签订劳动合同后作废。

[律师回复] 大连法人变更需要准备的材料如下：<br/>1、变更申请<br/>2、公司关于变更法人的董事会决议及新法人身份证复印件<br/>3、变更后的营业执照副本复印件<br/>4、变更税务登记表一式两份<br/>5、主管税务机关发放的原税务登记证件（包括税务登记证正本、副本、税务登记表）<br/>公司章程一般是企业初次登记或者变更注册资本时需要提供，变更法人则不需要。

[律师回复] 【劳动争议仲裁 程序 期限】《劳动争议调解仲裁法》规定： <br/>劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议，当事人可以申请仲裁。 <br/>仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。 <br/>认为不符合受理条件的 ，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 <br/>劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。 <br/>被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。 <br/>劳动争议仲裁委员会在收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。 <br/>仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。 <br/>仲裁庭裁决劳动争议案件，自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。 <br/>案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日；逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 迁移申报材料：迁移户口申请；接收单位证明；拟迁移户口人员户籍证明及户成员关系证明或公证书；申请人和拟迁移户口人员的身份证或户口本原件(留存复印件)；房产证原件(留存复印件)。<br/>此外，还应根据不同情况分别提供以下材料：<br/>自建房：土地使用证；土地、规划部门批准建房的有关材料。<br/>购买成套商品住宅：商品房购销上税发票原件(留存复印件)。<br/>单位租赁给本单位职工使用的公有住房：单位证明；收取房屋租金发票或有关凭证。<br/>二、有相对稳定的职业或生活来源类<br/>属工作调动、招工、招干入户的：工作调动介绍信或录(聘)用通知(或报到介绍信)；调动人员登记表或录(聘)用人员审批表；录(聘)用人员身份证或户口簿复印件；为被企业录(聘)用人员办理社会保险的相关凭证。<br/>属军队转业干部及复员退伍军人人户的：军转干部或复退军人安置部门介绍信；随迁军转干部家属安置通知书。<br/>属大中专(含技校)毕业生就业入户：与用人单位签订的就业协议书；普通高等(中专、技校)学校毕业证书；全国普通高等学校毕业生就业报到证；户口迁移证。<br/>属投资兴办实业的人员入户：投资人迁移户口申请；接收单位证明；《企业法人营业执照》副本；《中华人民共和国通用完税证》；拟迁移人员的户籍证明和户成员关系证明或公证书；拟迁移人员的身份证或户口本复印件。<br/>三、引进人才<br/>所需申报材料：迁移户口申请；接收单位证明；学历和职称证书；组织人事、劳动部门相关证明；拟迁移户口人员户籍证明和户成员关系证明或公证书；拟迁移户口人员的身份证或户口簿复印件。<br/>四、亲属投靠<br/>新生婴儿入户的：婴儿出生医学证明书；婴儿父母身份证或户口簿；婴儿父母的结婚证书；准生证或生育证(其中：违反计划生育规定的应出具征收社会抚养费凭证)。<br/>夫妻投靠入户：被投靠人申请、身份证或户口簿；接收单位证明；结婚证书；夫妻双方身份证或户口薄；拟迁移人员的户籍证明和随迁人员的户或员关系证明或公证书。<br/>父母子女投靠入户：被投靠人申请、身份证或户口簿；接收单位证明；投靠人户籍证明和户成员关系证明或公证书；夫妻同时迁入的还应出具结婚证书；已达到法定婚龄的子女投靠父母，还应出具婚姻登记机关的未婚证明。<br/>近亲属投靠：出具法定监护(抚养)人丧失抚养能力或病故伤亡证明和与被投靠人确立监护(抚养)关系的公证书<br/>高校毕业生<br/>一、户口在学校的学生，假若就业单位有人事权，那么可以把户口迁移到单位集体户口，凭借《报到证》、《户口迁移证》和单位接收证明办理入户手续；假若单位没有人事权，那么可以把户口迁移到工作城市的人才市场，就像在广州工作把户口迁移到南方人才档案户口挂靠中心；或者学生可以要求将户口迁移回原籍，凭毕业证和《户口迁移证》办理恢复户口手续；或者申请暂缓就业，可以将户口档案继续保留在学校两年。<br/>二、户口不在学校的学生，假若单位有人事权，那么可以将户口由原籍直接迁至工作单位所在地。<br/>一、核准条件<br/>大中专院校及技校毕业生在我市就业或回原籍者。<br/>二、需审核证明材料<br/>1．《派遣报到证》（复印件）<br/>2．市人才交流中心、市劳动部门或市教育局出具的《入户证明》<br/>3、《户口迁移证》（回原籍入户者需原户口本或原户口所在地派出所出具的户籍证明）<br/>4．《居民身份证》（如在院校未领证者，需有院校的相应证明；如遗失证者，需办理报失手续）<br/>5．在本市就业的毕业生，需提供接收单位的证明及入户《户口籍》。<br/>结婚迁移<br/>办理前提：带齐双方身份证、户口本、结婚证<br/>一、到要迁入地方的居委会写接收证明；<br/>二、到迁入的镇计生办写证明；<br/>三、到迁入当地派出所领表填表，再由教导员批字；<br/>四、到县户政府批字(要写一份入户申请的)；<br/>五、到迁出的居委会写迁出证明；<br/>六、到迁出的派出所注销户口；<br/>七、到回要迁入的地方的派出所入户。<br/>户口迁移的流程：<br/>应遵循人户一致和居住地登记的原则。公民迁移，除在本户口管辖区内移居，只作住址变动登记，不作迁出、迁入登记外，凡是迁出本户口管辖区的，均可办理迁出、迁入登记。