离婚协议书是否必须是书面的？

[律师回复] 离婚协议书必须采用书面形式的，而不能采用口头形式或者其他形式。离婚协议书不仅需要书面形式，还必须由夫妻双方当事人签字，并经法庭或婚姻登记管理部门认可登记之后，才具有法定效力。
    【法律依据】
    《民法典》第一千零七十六条，夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
    离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

[律师回复] 你好，普通的债权转让可以没有书面协议，有证据证明转让合意就好。

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 婚前协议、婚内协议在现今的生活已经是人人皆知的了，一般情况下，夫妻签订了婚前协议、婚内协议都会协议送公证处进行公证。
(1)当事人要准备好以下几种材料：
第
一，个人的身份证明，如身份证、户口簿，已婚的还要带上结婚证。
第
二，与约定内容有关的财产所有权证明，如房产证、未拿到产权证的带购房合同和付款发票。
第
三，双方已经草拟好的协议书。协议书的内容一般包括：当事人的姓名、性别、职业、住址等个人基本情况财产的名称、数量、价值、状况、归属上述婚前财产的使用、维修、处分的原则等。一般双方当事人的签名和订约日期空缺，待公证员对协议进行审查和修改后，再在公证员面前签字。
(2)准备好上述材料后，双方必须共同亲自到公证处提出公证申请，填写公证的申请表格。婚前财产公证不能一个人办理也不能委托他人代理，否则将不予受理。
(3)公证申请被接待公证员受理后，公证员就财产协议的内容，审查财产的权利证明查问当事人的订约是否受到欺骗或误导。当事人应如实回答公证员的提问，公证员会履行必要的法律告知义务，告诉当事人签订财产协议后承担的法律义务和法律后果，当事人配合公证员做完公证笔录，并在笔录上签字确认。 由于婚前财产约定涉及到当事人财产实体权利的转移，公证员在这个过程中，会再三确认当事人划分财产归属的意见，明确双方对财产的分配关系，当事人一旦在笔录上签字，该笔录就成为具有法律效力的书面证据保存于公证卷宗内。这份笔录和公证书不仅可以防止当事人间出现纠纷，而且，对于与当事人发生债权债务关系的
第三人，也是一种保护。
(4)双方当事人在公证员的面前在婚前财产协议书上签名。至此，婚前财产公证的办证程序履行完毕，当事人就可凭收费单据在一段时间后领取公证书。

[律师回复] 不算。补充协议是对原合同内容的补充，与原合同内容具有同样效力，是原合同的一部分。补充协议一般要明确约定，如果补充协议条款与原合同不一致或发生冲突时，应当以补充协议为准，但原合同明示不得变更的条款，补充协议中对该条款发生的变更则不发生法律效力。签订合同之后，发现内容还需补充的，可以拟定合同补充协议。合同补充协议的拟定需要注意几个必备信息：一是双方当事人的基本信息需全面具体；二是说明拟定补充协议的原因；三是协议补充的内容或变更的内容。主合同因为有了补充合同，所以使得主合同原意更准确、更完善、更具有可操作性。补充合同的编号往往是以主合同为依托而表达的，如__号合同补1、补2。法律依据《合同法》。

[律师回复] 遗赠扶养协议须采用书面的形式订立。遗赠扶养协议是遗赠人和扶养人之间关于扶养人承担遗赠人的生养死葬的义务，遗赠人的财产在其死后转归扶养人所有的协议。
【法律依据】
《民法典》第一千一百二十三条，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。

[律师回复] 离婚协议必须是本人的真实意思表示，如果不是当面签字，有可能是别人签订的，那么就对本人不起法律效力，因为离婚案件涉及到当事人的人身利益，所以建议当面亲自签订。另外如果对方坚决不同意协议离婚，则可以委托律师起诉到人民法院去离婚夫妻之间形成的离婚协议，如果未经民政部门确认，或未经法院程序，并未生效。

[律师回复] 遗赠扶养协议须采用书面的形式订立。遗赠扶养协议是遗赠人和扶养人之间关于扶养人承担遗赠人的生养死葬的义务，遗赠人的财产在其死后转归扶养人所有的协议。
【法律依据】
《民法典》第一千一百二十三条，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。

[律师回复] 离婚的方式有两种选择，第一种是协议离婚（民政局办理,男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。
第二是诉讼离婚（法院起诉,起诉离婚需要写离婚起诉书说明起诉离婚理由、财产分割请求和孩子归属要求。
有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：　　
（一）重婚的；　　
（二）有配偶者与他人同居的；　　
（三）实施家庭暴力的；　
（四）虐待、遗弃家庭成员 的。
精神损害抚慰金。精神损害指民事主体依法享有的人格权和身份权受到不法侵害、遭受到精神上的痛苦。关于具体的赔偿数额，法律对此未作出明确的规定，这涉及到法官的自由 裁量权。
对于孩子抚养问题，法院判决都是从能否有利于孩子成长的角度出发，仔细确认双方的情况后，如果能举证证明小孩跟随母亲或 者父亲更有利的话，法院会判决更有利于小孩成长 的一方抚养小孩.
婚姻存续期间的财产都属于夫妻共有财产。有约定按约定内容处理，无约定按共同财产处理。

[律师回复] 不一定。要看怎么离婚，协议离婚，需要离婚协议书，因为依据法律规定，婚姻登记机关要查明男女双方确实是自愿并对子女和财产问题已有适当处理，这是男女双方就得提交《离婚协议书》了！诉讼离婚，不要离婚协议书。法律依据：《婚姻法》第31条　男女双方自愿离婚的，准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产问题已有适当处理时，发给离婚证。　　第32条　男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。　　人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。　　有下列情形之一，调解无效的，应准予离婚：
（一）重婚或有配偶者与他人同居的；
（二）实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改的；
（四）因感情不和分居满二年的；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。　　一方被宣告失踪，另一方提出离婚诉讼的，应准予离婚。以上是有关于离婚必须有离婚协议书吗的相关内容，望采纳！

[律师回复] 1、双方协议离婚,必须有离婚协议书,要明确写明双方自愿离婚,同时还要对离婚后孩子抚养,财产分割做出具体约定,协议书可以不自己写,但到民政部门办理离婚手续时,工作人员会给已经拟制好的离婚协议让填写。
2、离婚协议书是在夫妻双方都同意离婚的基础上约定相关事项的，去民政局登记离婚的前提就是双方都同意离婚，因此去民政局离婚需要离婚协议书，不仅需要而且还是去民政局登记离婚系需要带的一份重要材料。

[律师回复] 对于关于民间过继必须要有家族的书面协议吗这个问题，解答如下, 　　《收养法》颁布之后的收养关系，必须通过收养登记才能确定收养关系合法有效。对于是否订立收养书面协议法律是宽限的——“收养关系当事人愿意订立收养协议的，可以订立收养协议”。
　　《中华人民共和国收养法》
　　第二章收养关系的成立
　　第四条下列不满十四周岁的未成年人可以被收养：
　　
（一）丧失父母的孤儿；
　　
（二）查找不到生父母的弃婴和儿童；
　　
（三）生父母有特殊困难无力抚养的子女。
　　第五条下列公民、组织可以作人：
　　
（一）孤儿的监护人；
　　
（二）社会福利机构；
　　
（三）有特殊困难无力抚养子女的生父母。
　　第六条收养人应当同时具备下列条件：
　　
（一）无子女；
　　
（二）有抚养教育被收养人的能力；
　　
（三）未患有在医学上认为不应当收养子女的疾病；
　　
（四）年满三十周岁。
　　第七条收养三代以内同辈旁系血亲的子女，可以不受本法第四条第三项、第五条第三项、第九条和被收养人不满十四周岁的限制。
　　华侨收养三代以内同辈旁系血亲的子女，还可以不受收养人无子女的限制。
　　第八条收养人只能收养一名子女。
　　收养孤儿、残疾儿童或者社会福利机构抚养的查找不到生父母的弃婴和儿童，可以不受收养人无子女和收养一名的限制。
　　第九条无配偶的男性收养女性的，收养人与被收养人的年龄应当相差四十周岁以上。
　　第十条生父母子女，须双方共同。生父母一方不明或者查找不到的可以单方。
　　有配偶者收养子女，须夫妻共同收养。
　　第十一条收养人收养与人，须双方自愿。收养年满十周岁以上未成年人的，应当征得被收养人的同意。
　　第十二条未成年人的父母均不具备完全民事行为能力的，该未成年人的监护人不得将其，但父母对该未成年人有严重危害可能的除外。
　　第十三条监护人未成年孤儿的，须征得有抚养义务的人同意。有抚养义务的人不同意、监护人不愿意继续履行监护职责的，应当依照《中华人民共和国民法通则》的规定变更监护人。
　　第十四条继父或者继母经继子女的生父母同意，可以收养继子女，并可以不受本法第四条第三项、第五条第三项、第六条和被收养人不满十四周岁以及收养一名的限制。
　　第十五条收养应当向县级以上人民政府民政部门登记。收养关系自登记之日起成立。
　　收养查找不到生父母的弃婴和儿童的，办理登记的民政部门应当在登记前予以公告。
　　收养关系当事人愿意订立收养协议的，可以订立收养协议。
　　收养关系当事人各方或者一方要求办理收养公证的，应当办理收养公证。
　　第十六条收养关系成立后，公安部门应当依照国家有关规定为被收养人办理户口登记。
　　第十七条孤儿或者生父母无力抚养的子女，可以由生父母的亲属、朋友抚养。
　　抚养人与被抚养人的关系不适用收养关系。
　　第十八条配偶一方死亡，另一方未成年子女的，死亡一方的父母有优先抚养的权利。
　　第十九条人不得以子女为理由违反计划生育的规定再生育子女。
　　第二十条严禁买卖儿童或者借收养名义买卖儿童。
　　第二十一条外国人依照本法可以在中华人民共和国收养子女。
　　外国人在中华人民共和国收养子女，应当经其所在国主管机关依照该国法律审查同意。收养人应当提供由其所在国有权机构出具的有关收养人的年龄、婚姻、职业、财产、健康、有无受过刑事处罚等状况的证明材料，该证明材料应当经其所在国外交机关或者外交机关授权的机构认证，并经中华人民共和国驻该国使领馆认证。该收养人应当与人订立书面协议，亲自向省级人民政府民政部门登记。
　　收养关系当事人各方或者一方要求办理收养公证的，应当到司法行政部门认定的具有办理涉外公证资格的公证机构办理收养公证。
　　第二十二条收养人、人要求保守收养秘密的，其他人应当尊重其意愿，不得泄露。

[律师回复] 对于办离婚证必须有协议书吗这个问题，解答如下, 不一定。如果您选择协议离婚，必须要提交离婚协议书，如果您选择诉讼离婚，不需要提交离婚协议书，应当携带的是本人的身份证、结婚证、状以及对方的户籍证明或者经常居住地的证明。
《婚姻登记工作规范》
第五十五条　受理离婚登记申请的条件是：
(一)婚姻登记处具有管辖权
(二)要求离婚的夫妻双方共同到婚姻登记处提出申请
(三)双方均具有完全民事行为能力
(四)当事人持有离婚协议书，协议书中载明双方自愿离婚的意思表示以及对子女抚养、财产及债务处理等事项协商一致的意见
(五)当事人持有内地婚姻登记机关或者中国驻外使(领)馆颁发的结婚证
(六)当事人各提交2张2寸单人近期半身免冠照片
(七)当事人持有本规范第二十九条至第三十五条规定的有效身份证件。
《中华人民共和国婚姻法》第三十一条

[律师回复] 1、如果是协议离婚，两方商量后，凭两方的离婚协议书、结婚证、身份证到原婚姻登记机关或一方户口所在地的民政局解决离婚手续，领取离婚证；
2、如果是一方不认可或签了离婚协议后后悔不履行的，那么应当通过诉讼离婚，在被告住所地法院诉讼，或者在被告寓居超出2年以上的所在地法院诉讼,一审通常时6个月，二审时3个月。如果法院第一次裁判不离的话，半年之后能够再次诉讼，第二次诉讼法院通常情况下应当判离。
3、法院裁判离婚的情况

[律师回复] 需要的，离婚时需要在婚姻登记机关备案

[律师回复] 您好，回答您的问题如下，希望能帮到您，房屋在买卖时，书面协议是必须要签的，这对于买卖家双方都是一种利益的保障。如果没有时间签协议，可以书面委托其他成年人员代为办理。

[律师回复] 遗赠扶养协议须采用书面的形式订立。遗赠扶养协议是遗赠人和扶养人之间关于扶养人承担遗赠人的生养死葬的义务，遗赠人的财产在其死后转归扶养人所有的协议。
【法律依据】
《民法典》第一千一百二十三条，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 　　员工离职通常分为以下几种类型：自请辞职、解雇离职、符合劳动合同终止情形离职，如退休、劳动合同到期不再续签、员工失踪或死亡等。
　　
1、自请辞职：
　　根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同，但劳动者需提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内的，需提前三日通知用人单位。因此，对于自请辞职者，应注意审查其是否在法律规定的时间内提出，同时，要求其填写《离职申请单》，经用人单位同意后可办理离职手续。这里，应特别注意的是，员工在职期间造成用人单位损失需要赔偿的，应在员工离职时一并结清赔付事项。
　　
2、解雇离职或者自动离职：
　　员工违反《劳动合同法》第三十九条有关规定的，用人单位可以单方解除劳动合同。第四十三条规定了用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。
　　符合《劳动合同法》第三十九条规定的六种情形而被用人单位给予解雇处分的，用人单位应首先知会工会，工会同意解雇处分的，由人事部门制作《员工奖惩公告》，在单位范围内有效公告。在公告生效之日起，人事部门制作《员工奖惩通知》，并向员工本人送达，员工凭该通知直接办理离职交接手续。
　　员工未经任何离职申请不告而别的情形，类似的还有违规应予解雇处分之员工不告而别的、或员工未依照规定时间提出离职申请自行不告而别的，这些员工不告而别时间达到一定合理期限、符合用人单位规章制度中规定的解雇情形的，可视为其“严重违反规章制度”，由人事部门知会工会，经工会同意后，发布《员工奖惩公告》，自《员工奖惩公告》生效之日起，双方劳动关系解除。与此同时，用人单位应在合理期限内以《解除劳动合同通知书》的形式催告该员工办理工作交接手续。经催告后逾期仍未前来办理的，视为该员工放弃其所有权利。因此给用人单位造成损失的，用人单位有权要求赔偿。
　　
3、符合劳动合同终止情形离职：
　　员工符合《劳动合同法》第四十四条规定的劳动合同终止情形的，在终止情形届满前30日内，用人单位人事部门应出具《劳动合同终止通知书》并向员工本人送达，员工凭《劳动合同终止通知书》方可办理离职手续。员工因故失踪或死亡的，劳动合同终止之离职交接手续由其部门主管凭《劳动合同终止通知书》办理。

[律师回复] 您好，关于离婚协议书必须是制式的吗这个问题，我的解答如下, 【法律意见】
根据你们的情况判断，不属于事实婚姻，只是同居关系不受法律保护。因此不需要离婚协议。
【法律意见】
最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释（一）》第5条规定：
未按《婚姻法》第8条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女，到人民要求离婚的，应当区别对待：
1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理；
1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以后，男女双方符合结婚实质要件的人民应当告知其在案件受理前补办结婚登记；未补办结婚登记的，按解除同居关系处理。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 签订离婚协议书分两种情况：
1、签订好的离婚协议，在没有办理离婚手续之前，一方反悔的，就不发生效力，任何一方都有权利对于财产分割、子女抚养进行反悔。
2、已经签字捺印的离婚协议书，对于证明夫妻之间的感情是否破裂、现有财产状况，可以作为证据来使用。根据我国《婚姻法》
第三十一条规定：“男女双方自愿离婚的，准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产已有适当处理时，发给离婚证。”解除婚姻关系除了需要双方当事人的真实意思表示一致外，还需要通过婚姻登记机关的登记及发放相关证件。离婚协议并不是普通的合同关系，是涉及人身关系的特殊协议，所以离婚协议的效力，不但要有一般协议的有效要件，还需要具备法定登记机关的相关手续这一特定形式要件，才能产生法律效力。扩展资料书写离婚协议注意事项：
第
一，网上的离婚协议范本仅是参考，不要完全照搬。
网上现成的离婚协议书范本不可能完全符合您的情况，要想离婚协议最终能实际解决您的具体问题，还要对“范本”进行补充。补充的方面主要一些具体细节。比如，财产明细，分割方式，财产放置于何处，如何交付，户口迁移，如违约怎么处理涉及子女的，则有优抚养费怎么支付，孩子的辅导班费用、医疗费用的承担比例等等。
第
二，写离婚协议时要尽量细化。
离婚协议在的写法上要尽量细化，对约定事项规定得越清楚就越能避免以后不必要的纠纷。比如，孩子抚养费问题，如果仅规定了每月孩子的抚养费数额，没有就孩子参加课外辅导班的费用承担做约定，随着孩子的成长，课外辅导费用也会越来越重，基于此产生的纠纷往往很难解决。
第
三，不要轻易变更或重写离婚协议书。
不要因为离婚期间的思想波动，或由于一方随意的要求而变更或推翻已有的离婚协议书。这里的劝告主要是为了防止由于对已更改离婚协议内容，而导致对您最为有利的离婚协议书被废除或归于无效。

[律师回复] 1、不一定。
2、法律上规定，离婚有协议离婚和诉讼离婚两种方式。如果选择协议离婚的，需要写离婚协议书。
3、协议离婚是双方在自愿的情况下离婚，且对子女与财产等问题已经协商达成一致。诉讼离婚是一方不同意离婚，或双方就子女财产分配等问题不能达成协议一致，另一方向法院提起诉讼，诉请法院判决双方离婚。