贵州遵义保险律师有用么

[律师回复] 您好！政府强行拆迁需要一定合法的手续。房屋拆迁补偿，应当由当地的拆迁部门公告补偿标准以及补偿方式。房屋拆迁补偿包括：房屋补偿与宅基地补偿。有营业执照的门面房，个体户，经营用房应当按照商业用房性质补偿。商业用房补偿比住宅用房要高很多，要补偿停产停业损失、装修费用、拆迁过渡费、安置等，应积极争取。如果补偿额过低或者补偿不合理，建议聘请专业拆迁维权律师通过要求政府信息公开、行政复议、行政诉讼、谈判、与央视等知名有影响力的媒体合作曝光等多种方式来维权。由于拆迁存在巨大利益，因此各级政府层层截留，建议主动采取措施，斗争才能获得更多的补偿。根据我们专业拆迁征收律师多年的经验，一般主动斗争会比没斗争获得补偿更多，甚至翻番。详情可来电来访。

[律师回复] 解答如下, 可以
目前，山东、陕西、重庆、安徽、吉林、河北、广东、广西、青海、贵州等多地出台新政，明确可在全省内或省内试点地区异地办理身份证。
离开户籍地的群众异地申请换领、补领居民身份证，有以下步骤：
第一步，本人到居住地公安机关居民身份证异地受理点申请，填写《居民身份证异地受理登记表》，缴纳证件工本费。其中，申请换领的交验居民身份证，申请补领的交验居民户口簿或居住证。
第二步，异地受理点受理居民身份证换领、补领申请后，及时将受理信息传送至申请人户籍地公安机关，户籍地县级公安机关及时审核签发。
第三步，居住地公安机关接到经审核签发的制证信息后，在法定时限内完成制作与核验发放，申请人凭领证回执到受理点领取证件。换领证件的，领取新证时应当交回原证。

[律师回复]
一、婚假多少天国家法定婚假3天，各地方因政策差异可能高于国家限定，详情请询问各地方相关部门。
二、晚婚假多少天2016年，各省关于“晚婚假”的存废也已经尘埃落定。各地对原有的婚假、产假以及陪产假（即男士的护理假）均做发生相关的修改，从出台的限定来看，大多数省份的婚假都是在取消晚婚晚育、限定延长生育假的大原则之下，绝大多数省份的婚假天数是与国家法律限定保持一致的。
三、婚假薪水休婚假期间薪水照发。根据我国法律限定，享受婚假是劳动者的基本权利。劳动者结婚时，用人单位通常予以一至三天的带薪假期。为了鼓励晚婚晚育，对于晚婚的青年，有的地方除了国家限定的3天假期外，会另给10天左右的带薪假。
四、婚假有效期
1、国家无限定婚假的有效期，即无限定婚假必须在登记领取结婚证之后多长时间内休完。
2、对于婚假的有效期，虽然国家无强制性的统一限定，但通常公司或单位会作出相应的限定，有的是登记领取结婚证之后三个内休完，有的是半年内，有的是2年，等。单位的这种限定员工应当遵守。同时，既然是婚假，那么也不宜在领取结婚证后较长时间后休。
3、说明一点，婚假应当一次性休完。

[律师回复] 您好，需要咨询交管部门了解。

[律师回复] 你好，什么问题

[律师回复] 现在多数地区都可以异地办理身份证，符合条件的在居住地公安派出所或异地受理点办理，但因各地执行进度不一样，具体需要咨询当地公安机关。
关于异地办理身份证：
自2021年7月开始公安部在天津与河南、江苏与安徽、浙江与江西、重庆与四川、湖北与湖南等10省市开展居民身份证异地受理一对一试点。居民身份证丢失或有效期满，需要在异地补领、换领的，可凭本人有效证件或单位合法证明，向居住地公安派出所申请办理。2021年起有条件的城市可以自行开通异地受理(吉林、河北、广东、青海、贵州、山西、甘肃、内蒙古自治区等地已于2021年开始实施本省异地办理身份证)，2021年7月1日，在10省、市试点基础上，部署全国大中城市和有条件的县（市）开展居民身份证异地受理试点工作。并将于2021年7月实现全国异地受理，公民只需要持户口本或居住证即可前往办理。
异地办理身份证条件：
1、已经在户口所在地公安机关办理过身份证（非第一次申领），
2、没有相貌或指纹与本人不符、不良信用记录等不符合异地办理情形，
3、居住地与户口所在地实施异地办理服务
4、异地所指是跨行政辖区的，同县区不能在户口所在地以外的公安机关办理
5、持有效证件（户口本、居住证或过期身份证）

[律师回复] 您好，关于贵州省遵义伤残有哪些赔偿这个问题，我的解答如下,
1、医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
2、伙食补助费：由统筹地区人民政府规定。
3、交通、食宿费：到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定。
4、康复治疗费：须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
5、工伤医疗期工资：工资福利待遇不变，不超过24个月。
6、生活护理费：生活护理费分为评残前和评残后，评残前（住院）经医院开具证明由用人单位负责护理，如未护理按照当地护工的工资支付；评残后按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50、40或者30，按月支付。
7、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 九级伤残为9个月的本人工资、聘用合同的，原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费：前提，标准为； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费、劳动能力鉴定费用、一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付；停工留薪期工资、住院期间护理费、不符合标准的医疗费用：《工伤保险条例》第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第六十二条　用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的。若用人单位未缴纳工伤保险的；七级伤残最高12个月，最低4个月；八级伤残最高9个月，最低3个月；九级伤残最高6个月，最低2个月；十级伤残最高3个月，最低1个月。《社会保险法》第三十八条　因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付，最低11个月；六级伤残最高26个月，十级伤残为7个月的本人工资。一次性伤残补助金：7个月本人工资。劳动能力鉴定费用：根据鉴定发票确定，以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用职工构成工伤十级伤残赔偿： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金，最低8个月：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资；逾期仍不缴纳的； （九）劳动能力鉴定费。第三十九条　因工伤发生的下列费用，以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，由社会保险行政部门责令限期参加：医疗费用：根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资：期间按原工资福利支付，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动，则全部由用人单位承担。法律依据。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：住院；根据当地标准确定； （二）劳动，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。贵州省人力资源和社会保障厅、贵州省财政厅关于贯彻实施新修订《工伤保险条例》有关问题的意见（黔人社厅发[2021]27号）六、一次性工伤医疗补助金标准，五级伤残36个月，六级伤残26个月：前提：解除或终止劳动关系。贵州省该两项标准为：3个月、不得低于1个月统筹地区上年度职工月平均工资。若用人单位有缴纳社会保险的，其中符合标准的医疗费用、住院期间伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金由用人单位支付，按照国家规定由用人单位支付，其遗属领取的丧葬补助金： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金，按照工伤职工距法定退休年龄的剩余月数计算，五级伤残最高36个月： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，由用人单位支付一次性伤残就业补助金； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，七级伤残12个月，八级伤残9个月，九级伤残6个月，十级伤残3个月。七、一次性伤残就业补助金标准； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 你好赔偿数额需要提供你个状况具体计算，赔偿项目给你例举如下：
(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
(四)康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的，从工伤保险基金支付。
(五)辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
(六)停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
(七)生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。　　生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
(八)一次性伤残补助金。标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资，七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资;九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。
(九)伤残津贴。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。
(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 我国当前还没有适用于所有用人单位的婚假规定。rn原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》（[80]劳总薪字29号）规定，职工本人结婚时，企业应该根据具体情况，酌情给予1-3天的婚假。如果夫妻双方不在同一地方工作，一方需要去对方所在地点结婚，企业还应该根据实际需要，另外给予职工路程假。在职工休婚假和路程假期间，企业应该照发工资。职工在路途中的车船费等，全部由职工自理。但该规定仅适用于国有集体企业。rn九十年代，一些省市把婚假规定扩展到了所以用人单位，部分省市如四川把假期延长到了5天。rn目前，基本婚假天数由各省、直辖市、自治区规定，为3——5天。一些省市《人口与计划生育条例》规定另行有奖励婚假。

[律师回复] 农村土地征收补偿，其标准参照现行的《中华人民共和国土地管理法》第四十七条，标准是有规定的。

[律师回复] 请律师帮助处理

[律师回复] 解答如下, 可以
目前，山东、陕西、重庆、安徽、吉林、河北、广东、广西、青海、贵州等多地出台新政，明确可在全省内或省内试点地区异地办理身份证。
离开户籍地的群众异地申请换领、补领居民身份证，有以下步骤：
第一步，本人到居住地公安机关居民身份证异地受理点申请，填写《居民身份证异地受理登记表》，缴纳证件工本费。其中，申请换领的交验居民身份证，申请补领的交验居民户口簿或居住证。
第二步，异地受理点受理居民身份证换领、补领申请后，及时将受理信息传送至申请人户籍地公安机关，户籍地县级公安机关及时审核签发。
第三步，居住地公安机关接到经审核签发的制证信息后，在法定时限内完成制作与核验发放，申请人凭领证回执到受理点领取证件。换领证件的，领取新证时应当交回原证。

[律师回复] 遵义没有三看，市区只有一看二看。应该指遵义市下面其他县看守所。

[律师回复] 对于贵州省遵义伤残赔偿项目有哪些这个问题，解答如下,
1、医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
2、伙食补助费：由统筹地区人民政府规定。
3、交通、食宿费：到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定。
4、康复治疗费：须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
5、工伤医疗期工资：工资福利待遇不变，不超过24个月。
6、生活护理费：生活护理费分为评残前和评残后，评残前（住院）经医院开具证明由用人单位负责护理，如未护理按照当地护工的工资支付；评残后按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50、40或者30，按月支付。
7、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。

[律师回复] 我国《婚姻法》规定，离婚孩子抚养费包括：子女生活费、教育费、医疗费等费用。夫妻离婚孩子抚养费给付标准要从以下几个方面综合考虑：
（1）子女生活、就学、就医的实际需要；
（2）父母双方的负担能力：有固定收入的，抚养费数额一般可按照收入20-30%计算，工资总额包括基本工资、较稳定的奖金；无固定收入或者收入过高或过低的，可依据当地的平均收入计算。
（3）当地实际生活水平。

[律师回复] 一、贵州省遵义市征地补偿标准是：
（一） 征收耕地赔偿尺度：旱田均匀每亩赔偿5.3万元；水田均匀每亩赔偿9万元；菜田均匀每亩赔偿15万元。
（二）征收根基农田赔偿尺度旱田均匀每亩赔偿5.8万元；水田均匀每亩赔偿9.9万元；菜田均匀每亩赔偿15.6万元。
（三）征收林地及其他农用地均匀每亩赔偿13.8万元。
二、征地补偿项目包括：
（一）土地补偿费：用地单位依法对被征地的农村集体经济组织因其土地被征用造成经济损失而支付的一种经济补偿。
（二）房屋补偿费：用地单位对被征用土地上的青苗因征地受到毁损，向种植该青苗的单位和个人支付的一种补偿费用。
（三）附着物补偿费：用地单位对被征用土地上的附着物，如房屋、其它设施，因征地被毁损而向该所在人支付的一种补偿费用。
（四）安置补助费：用地单位对被征地单位安置因征地所造成的富余劳动力而支付的补偿费用。

[律师回复] 你好，鱼塘征收需要进行评估，具体包括土地的补偿、地上附着物的补偿、另外有营业执照还有停产停业损失等补偿，停产停业会根据政策补偿3-6个月，具体问题可直接来电咨询。

[律师回复] 作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
(一)被征收房屋价值的补偿;
(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;
(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

[律师回复] 《中华人民共和国刑法》
第三百四十三条【非法采矿罪；破坏性采矿罪】违反矿产资源法的规定，未取得采矿许可证擅自采矿，擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿，或者擅自开采国家规定实行保护性开采的特定矿种，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
违反矿产资源法的规定，采取破坏性的开采方法开采矿产资源，造成矿产资源严重破坏的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。