职务侵占没有直接转账记录怎么处理

一、职务侵占没有直接转账记录怎么处理

若是在涉及到职务犯罪的案件中缺乏确凿的证据，诉讼过程往往会陷入困境。因此，我们必须尽力搜集各类有用的证据材料。其中，在职务侵占案件中，最易于获取的是受害方的报案记录以及相关的财务账目往来信息；其次，如果该侵占行为与经济活动有关，则可以考虑寻求相关证人的证言作为补充证据。然而请注意，仅凭录音证据并不能单独构成刑事立案的条件，公安机关通常需要综合多种证据进行判断和处理。根据我国法律规定，利用职务之便，将所在单位的财产非法据为己有的，且涉案金额达到一定标准的，将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚。

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条

、第三百八十三条

的规定定罪处罚。

二、职务侵占没收财产的范围

对于那些违反相关法规，将所在单位的公私财物擅自据为己有的行为，涉及到的数额在一百万元人民币（或等值外币）及以上但不足一千五百万元人民币（或等值外币）者，被定义为“数额巨大”之列，并可依照有关法律规定，予以没收其所有个人财产作为惩罚。同样地，如果某位公司、企业或其它组织的雇员，通过利用他们职位赋予的种种优势和便利条件，擅自将本单位的财物非法占有，且所涉金额达到巨大程度的话，那么他们将会面临至少5年以上的有期徒刑，并且可能会因涉嫌严重违法而遭受没收个人财产的惩罚。

《刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

在处理职务犯罪案件中，因为缺乏确切证据导致诉讼进程受阻时，我们必须全力以赴地收集相关证据，例如受害方的举报以及财务记录等。在涉及到经济活动方面的情况下，证人证言可以作为有效的辅助手段。然而，虽然录音证据本身并不能单独构成定罪依据，但公安机关需要进行综合分析与评估。根据我国法律法规规定，员工若以不正当方式侵占公司财产，触犯了相应金额底线的话，将面临五年以下有期徒刑，或者是拘役的刑事处罚。