职务侵占罪的定性问题是指什么

一、职务侵占罪的定性问题是指什么

关于职务侵占罪这一定性问题，它涉及到对于《中华人民共和国刑法》（以下简称“刑法”）第二百七十一条规定的深入剖析与精确运用。该条款明文规定，倘若公司、企业或者其他单位的工作人员在其所担任的职务中，非法篡取本应属于单位资产的财产，就构成了职务侵占犯罪，并且根据涉案金额程度的高低，依法规定了相应的刑事责任。在对具体情形进行深入研究时，我们必须充分考虑行为人的身份地位、行为的本质属性、非法获取的财产数额、是否借助职务之便等多方面因素，以便准确判断是否构成职务侵占罪，以及应当适用哪一级别的刑罚。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪该如何起诉法院

职务侵占罪作为一种典型的公诉类犯罪，其审理程序通常由人民检察院负责起诉事宜。在犯罪事实得到充分查明且证据确凿无误的情况下，检察院有权利依据相关法律法规，做出提起诉讼的决定，同时依照审判权限的有关规定，向具有管辖权的人民法院提交诉讼文件和相关证据资料，正式启动刑事诉讼程序。

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

根据中华人民共和国刑法总则中的第二百七十一条明确规定了职务侵占罪这一刑事犯罪类型，其具体内容为：公司、企业或者其他单位的工作人员，利用自己掌管的权力对本应归属于该机构或单位的金钱、财物进行有意识的占据，并将此当做己有。在针对此类犯罪行为的定罪过程中，需要综合考虑多方面因素包括：涉案人员的职位等级、行为性质的恶劣程度、侵占数额的大小以及本人是否存在滥用职权的情况等等，从而最终决定罪名是否成立以及应当适用何种级别的刑罚。