故意伤害罪六级判多少年

最新修订 | 2024-09-29
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专家导读 根据《刑法》规定,致人六级伤残属于重伤,刑期为三到十年。如果手段残忍导致严重残疾,处罚会更重,可能会被判处无期徒刑甚至死刑。在量刑时,法院会综合考虑犯罪情节、危害程度、认罪态度以及自首立功等因素,以确保裁决的公正。
故意伤害罪六级判多少年

一、故意伤害罪六级判多少年

依据《中华人民共和国刑法》相关规定,故意伤害他人身体,致其达到六级伤残标准的情况被归类为重伤害的范畴,依法应当从严惩处,即应判处被告人三年以上十年以下的有期徒刑。若在此基础上,被告人还存在诸如使用极度残忍手段导致他人重伤并造成严重残疾的特别恶劣情节,那么其将会面临更加严厉的处罚,即十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑的惩罚。在实际的量刑过程中,法院将全面权衡考量案件中的各种因素,包括犯罪的动机、手段、对社会和个人造成的危害以及犯罪人的认罪态度、是否有主动自首立功行为等情节,从而依法做出公正裁决。

《中华人民共和国刑法》第二百三十四条

【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制

犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。

二、故意伤害罪从轻处罚

1、对于基准刑法为三年以下有期徒刑的情况,若造成了轻伤但程度较轻微的伤害后果,法院可视具体情节给予被告人在1至3个量刑格内从轻处理的判决;

2、如果基准刑为三年以上有期徒刑,且实际行为导致的是重伤但程度相对较轻时,法院仍可在1至2个量刑格内对其进行适度从轻处罚;

3、倘若受害者本身存在过错,法院亦会在1至3个量刑格内对被告人予以酌情从轻处置。

另外,若被告人的基准刑为十年以上有期徒刑,法院仍可根据其具体情节,在1至5个量刑格内实施从轻处罚;

若被告人在犯罪后能够积极抢救受害者,法院亦会在1至2个量刑格内实施从轻处罚;

若是因为家庭琐事引发的暴力冲突,同时被告人身世较好、认罪态度诚恳或是亲属之间产生冲突致使他人受伤的案件中,法院也会考虑在1至2个量刑格内适度从轻处罚。

故意伤害他人身体的,应依法判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。

如果出现犯前述罪行且致人重伤的情况,应判处三年以上十年以下有期徒刑;

若行为已导致他人死亡或者用极其残忍手段致人重伤并造成严重伤残的,则应处以十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。

除此之外,若有其他法律明确规定的情节,依规定处理。《刑法》第二百三十四条

故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。另有规定的,依照规定。

三、故意伤害罪低怎么判

涉及到故意伤人犯罪判处刑罚的程度和范围,往往要考虑到众多的因素。举例来说,如果情节轻微,那么应该处以三年以下的有期徒刑、拘役或者是管制;然而,假如情节非常严重,那么可能就需要被判处三年以上但低于十年的有期徒刑了;对于那些造成人员伤亡,或者是采用极端残酷手段致使人受到严重伤残的行为,均可被判处高于十年的有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑这样严厉的惩罚。在这个定义中,我们提及到的“情节”其实包括了伤害他人的动机、实施手段以及可能产生的严重后果等多个方面。法庭将依据这些因素,对各个案件进行全方位深入的审查和考量之后,再根据法律规定的程序公正地上诉并作出最后的司法裁决。

《刑法》规定,致人六级伤残属重伤害,应判三至十年徒刑。若手段残忍致严重残疾,处罚更重,可达无期或死刑。量刑时,法院将综合考虑犯罪情节、危害程度、认罪态度及自首立功等,确保裁决公正。

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[律师回复] 你好,构成故意伤害罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:  
 
(1)故意伤害致一人轻伤的,可以在六个月至一年六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点;   

(2)故意伤害致一人重伤的,可以在三年至四年有期徒刑幅度内确定量刑起点;  
 
(3)以特别残忍手段故意伤害致一人重伤,造成六级严重残疾的,可以在十年至十二年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑以上刑罚的除外;  
 
(4)故意伤害致一人死亡的,可以在十年至十五年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑以上刑罚的除外。  
 2、在量刑起点的基础上,可以根据伤亡后果、伤残等级、手段的残忍程度等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。  
 3、雇佣他人实施伤害行为的,可以增加基准刑的20%以下。  
 4、有下列情节之一的,可以减少基准刑的20%以下:  
 
(1)因婚姻家庭、邻里纠纷等民间矛盾激化引发的;
  
(2)因被害人的过错引发犯罪或对矛盾激化引发犯罪负有责任的;  
 
(3)犯罪后积极抢救被害人的。
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[律师回复] 劳动者遭遇了工伤的情况,经过伤情鉴定确定为七级工伤的范畴,之后劳动者就可以拿到七级工伤的理赔。七级工伤赔偿大约是多少钱呢?
医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
二、住院伙食补助费、交通、食宿费
住院伙食补助费为地方规定标准×住院天数;
经医疗机构出具证明,报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费;交通费根据地方标准规定;食宿费为地方规定标准(元)×人数×天。
三、辅助器具费用
四、停工留薪期工资
停工留薪期内工资为职工原来的工资福利待遇,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认可以延长。
五、停工留薪期护理费
六、一次性伤残补助金
七级伤残,一次性伤残补助金为13个月本人工资。
七、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
七级伤残解除或终止劳动关系的,可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;具体标准参照各省市实施工伤保险条例办法的具体规定。
《工伤保险条例》第三十七条?
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一) 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二) 劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
我叔叔因为故意伤害他人被抓了,现在对方起诉了。问问谁知道故意伤害致残六级的处罚标准是什么啊。
[律师回复]
一、故意伤害罪的量刑起点的确定
  
1、构成故意伤害罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:  
 
(1)故意伤害致一人轻伤的,可以在六个月至一年六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点;   
(2)故意伤害致一人重伤的,可以在三年至四年有期徒刑幅度内确定量刑起点;  
 
(3)以特别残忍手段故意伤害致一人重伤,造成六级严重残疾的,可以在十年至十二年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑以上刑罚的除外;  
 
(4)故意伤害致一人死亡的,可以在十年至十五年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑以上刑罚的除外。  
 
2、在量刑起点的基础上,可以根据伤亡后果、伤残等级、手段的残忍程度等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。  
 
3、雇佣他人实施伤害行为的,可以增加基准刑的20%以下。  
 
4、有下列情节之一的,可以减少基准刑的20%以下:  
 
(1)因婚姻家庭、邻里纠纷等民间矛盾激化引发的;
  
(2)因被害人的过错引发犯罪或对矛盾激化引发犯罪负有责任的;  
 
(3)犯罪后积极抢救被害人的。
二、故意伤害罪的“致人重伤quot;情节认定
  这里所说的“重伤”,依照刑法第九十六条的规定,是指有下列情形之一的:  
 
1、使人肢体残废或者毁人容貌的;  
 
2、使人丧失听觉、视觉或者其他器官机能的;
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四、停工留薪期工资
停工留薪期内工资为职工原来的工资福利待遇,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认可以延长。
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六、一次性伤残补助金
七级伤残,一次性伤残补助金为13个月本人工资。
七、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
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(一) 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二) 劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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