职务侵占罪5万会坐牢吗

一、职务侵占罪5万会坐牢吗

该行为超过了五万元这一职务侵占罪立案追诉的法定起始标准，通常情况下，犯罪嫌疑人这种行为会面临刑事法律责任的追究，但具体的判刑，例如判坐牢，仍需要结合其他相关因素进行考虑，比如是否存在着自首、立功、积极退还赃款等情形。

若同时满足了这些从轻或者是减轻惩罚的条件，那么当事人就有可能面临缓期执行或是其它相对较轻的刑罚处罚。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪的立案程序有哪些

职务侵占罪的司法程序规定如下：

当受害者或其他知情人士向公安机关提出控诉或举报相关犯罪行为时，倘若公安机关经审慎调查后确认存在犯罪事实且涉嫌追究刑事责任的情况下，会将该案提交给本机关的法制部门进行立案审批处理。

对于情节严重的案件，法治部门在审核通过之后，仍需得到本机关主管副局长的进一步许可后方能正式立案。

一旦立案申请获得批准，则由公安机关的侦查部门负责展开全面的侦查工作。

《刑事诉讼法》第一百一十二条

人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案;认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。

三、职务侵占罪怎么判无罪

在判定职务侵占罪是否成立的情况下，若出现以下几种情形便有可能判决被告无罪：首先，存在犯罪事实不够清楚、相关证据未能充分支持，以至于难以构筑起完整且严密的证据体系来证实其犯罪行为的真实性；其次，如有充足证据表明当事人并未产生职务侵占的主观故意，即该行为并非以非法占有公司财产为目的；最后，若涉案的财产并不属于该单位的合法所有权范围内等等。依据相关法律规定，从证据层面上来看，若控诉方所提出的证据存在某些缺陷或自相矛盾之处，从而迫使评审委员会无法满足确凿充分的证据认定标准，同时也无法消除存在的合理疑点，法院则有权力判决被告无罪。不过，我们必须强调的是，最终的判决结果要结合全案的各类证据以及具体的案情经过，由法院依照法定程序作出裁决。总而言之，要想成功地为被告辩护至无罪，就需要专业的律师团队对事例进行深度研究与精心策划。

该行为超过了五万元这一职务侵占罪立案追诉的法定起始标准，通常情况下，犯罪嫌疑人这种行为会面临刑事法律责任的追究，但具体的判刑，例如判坐牢，仍需要结合其他相关因素进行考虑，比如是否存在着自首、立功、积极退还赃款等情形。若同时满足了这些从轻或者是减轻惩罚的条件，那么当事人就有可能面临缓期执行或是其它相对较轻的刑罚处罚。