帮信罪涉诈7万坐牢多少年

一、帮信罪涉诈7万坐牢多少年

在涉及到协助电信诈骗这一类案件中，如果涉案金额达到了七万元但并不属于收入或支出结算金额超过二十万元人民币之情形，那么此类行为通常就不会被定性为犯罪行为，更不会触及到帮信罪的范畴。关于帮信罪的处罚标准，一般情况下，会按照刑法相关条款判处罪犯三年以下有期徒刑或者拘役，并且还可能会面临罚金的处罚。对于初次犯罪且符合特定条件的人，法院有可能会给予从轻或者减轻处罚的判决。

此外，如果是单位组织参与了这类犯罪活动，那么将会对单位进行罚款处理，同时也会对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人，判处三年以下有期徒刑或者拘役，同样可能会面临罚金的处罚。若同时还涉嫌其他犯罪行为，则将依据处罚较重的规定来确定最终的定罪量刑。

在判定是否构成帮信罪时，需要考虑以下几个关键因素：

首先，犯罪主体必须是一般的自然人或法人；

其次，主观上必须是故意为之，也就是说，行为人必须明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供帮助；

再次，犯罪行为所侵害的客体是国家对正常信息网络环境的有效管理秩序；

最后，客观方面表现为通过互联网接入、服务器托管等手段，为信息网络犯罪提供支持，且情节较为严重。

至于何谓“情节严重”，主要包括以下几种情况：

第一，为三个以上对象提供帮助；

第二，支付结算金额达到二十万元以上；

第三，通过投放广告等方式提供资金五万元以上；

第四，违法所得达到一万元以上；

第五，两年内曾经因为非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚，之后又继续从事此类犯罪活动；

第六，被协助对象实施的犯罪行为导致了严重的后果；

第七，其他情节严重的情况。

《刑法》第二百八十七条

【帮助信息网络犯罪活动罪】

明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

二、帮信罪涉诈90多万判多久

根据《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二规定，若涉及帮信罪，且诈骗金额达到九十余万人民币，通常会面临三年以下有期徒刑或拘役，并可能需缴纳罚金。

若涉及到单位犯罪的话，则应对该单位判处相应数额的罚金，并依法追究其直接负责的主管人和其他直接相关责任人的法律责任，详细内容在此不再赘述。

在上述情况下，如果存在其他相关犯罪行为，将会依据更加严厉的法规进行判决处置。

下面我们来探讨帮信罪的几个重要判定因素:

首先，犯罪主体可以是任何一位符合条件的自然人。

其次，犯罪者必须明示清楚自己明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供帮助这种主观心态。

再者，犯罪行为所侵害的客体为我们日益健全的国家对正常信息网络环境的管理秩序。

最后，客观方面需为信息网络犯罪提供互联网接入服务、服务器托管，并且该行为需要达到情节严重的程度。

至于“情节严重”的具体界定，主要包括但不限于以下几种情况:

1.为超过三个犯罪对象提供协助;

2.支付结算金额超过二十万元;

3.通过投放广告等方式提供了超五万元资金支持;

4.违法所得超过一万元;

5.两年内已经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全的行为受到过行政处罚，之后再次从事类似活动;

6.被协助对象的犯罪行为已经产生严重社会后果;

7.其他情节严重的特殊情境。《刑法》第二百八十七条之二

明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

三、帮信罪涉诈骗金额1万怎么判

关于协助信息网络犯罪活动涉案金额达10,000元这一情况，法律将依据具体犯罪行为及其情节进行深入分析与量刑裁定。通常而言，犯罪嫌疑人可能面临如下几种刑罚：

-拘役：即在较短时间内剥夺犯罪分子的人身自由，并对其进行就近的强制劳动改造。

-有期徒刑：是指在一定时期内剥夺犯罪分子的人身自由，同时对其实施强制劳动改造。然而，最终的判决结果将受到诸多因素的影响，如犯罪嫌疑人是否存在自首、立功等良好表现。若您涉及到此类案件，我们强烈建议您寻求专业律师的援助，他们能够为您提供更为详尽且精准的法律咨询意见。

电信诈骗涉案七万，非结算超二十万，通常不构罪。帮信罪一般判三年以下有期徒刑或拘役，可处罚金。初犯且符合条件可减轻处罚。单位犯罪则罚款，主管及责任人同罚。若涉其他罪行，按较重规定定罪量刑。