我国对领取失业保险金的期限有什么样的规定

最新修订 | 2024-06-11
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包敬立律师
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专家导读 按失业保险条例规定,失业人员领取失业保险金的期限,根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同划分为:累计缴费时间满1年不足5年的,最长能领取12个月失业保险金;累计缴费时间满5年不足10年的,最长能领取18个月失业保险金;累计缴费时间10年以上的,最长能领取24个月的失业保险金。
我国对领取失业保险金的期限有什么样的规定

失业保险金是针对下岗职工的一种保险,当然想要最终拿到失业保险金,还得先看下劳动者是否符合领取失业保险金的条件。而其中领取失业保险金的期限对劳动者来说是比较重要的,关系到劳动者最终能领取多少失业保险金。接下来,我们一起看看我国对领取失业保险金的期限有什么样的规定。

按照《失业保险条例》规定,失业人员领取失业保险金的期限,根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同,划分为三个档次:

累计缴费时间满1年不足5年的,最长能够领取12个月的失业保险金;

累计缴费时间满5年不足10年的,最长能够领取18个月的失业保险金;

累计缴费时间10年以上的,最长能够领取24个月的失业保险金。

《失业保险条例》中关于缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的最长期限为12个月的规定,不能理解为缴费时间达到上述要求的失业人员都能领取12个月的失业保险金。在具体操作中,各地可以在同一档次内,根据失业人员缴费时间的长短,相应拉开其领取失业保险金期限的差距。

通过小编的详细介绍,相信各位劳动者应该知道,失业保险金能领取多少与交费的年限有关系。我国相关法规将失业保险金的领取期限分为了三个档次,分别对应的是12、18、24个月的失业保险金。

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