老板诈骗员工被刑事拘留会怎样处理

一、老板诈骗员工被刑事拘留会怎样处理

若老板因诈骗被刑事拘留，首先，公安机关会展开侦查，收集相关证据。在此阶段，家属可委托律师介入，为老板提供法律帮助，包括会见、了解案件情况等。

若侦查后认为构成犯罪，案件将移送检察院审查起诉。检察院会根据证据决定是否提起公诉。若提起公诉，法院将开庭审理。老板可能面临刑事处罚，量刑会依据诈骗金额、情节等确定。比如诈骗数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。

员工若对此毫不知情，通常无需承担刑事责任。但在一些情况下，员工可能因参与或协助老板实施诈骗行为而受到牵连，需视具体行为和证据判断员工责任。

二、老板诈骗员工能取保候审吗

老板若涉嫌诈骗罪，员工能否取保候审需视具体情况而定。从法律规定来看，符合一定条件的犯罪嫌疑人、被告人可取保候审。比如可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。

关键在于员工是否符合上述条件。若员工符合，可向办案机关提出取保候审申请，并提交相应证明材料，由办案机关审查决定是否批准。不过，即便老板构成诈骗罪，若员工在案件中并非主犯，且自身符合取保候审条件，获批的可能性相对较大。

三、老板诈骗员工不知情会判刑吗

在老板实施诈骗行为且员工确实不知情的情况下，员工通常不会被判刑。

从刑法理论看，犯罪需具备主观故意。员工不知情，缺乏诈骗的主观故意要件。但实践中需综合判断。若员工对明显异常业务未察觉或未履行基本注意义务，可能被认定有过失或间接故意。比如业务明显违法违规、资金流向混乱等情况。一旦被认定有过错，可能面临相应法律责任。不过相比有故意的老板，处罚会轻很多。若员工确实毫不知情，应积极收集能证明自己无过错的证据，如正常业务流程记录、与老板关于业务的沟通记录等，以备可能出现的调查。

当老板诈骗员工被刑事拘留后，后续处理情况较为复杂。首先，公安机关会展开全面侦查，收集各类证据，以确定犯罪事实和情节。若证据确凿，案件将被移送至检察院审查起诉。检察院会根据具体情况决定是否提起公诉。一旦提起公诉，法院将依据法律对老板作出判决。员工在此过程中，若有相关权益受损，比如工资未结算、遭受其他经济损失等，可通过合法途径主张权利。若你对老板诈骗员工被刑拘后的整个处理流程、自身权益维护等还有疑问，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。