工伤死亡后家庭财产该怎么分配

一、工伤死亡后家庭财产该怎么分配

工伤死亡后，家庭财产分配需区分不同情况。首先，应先分割夫妻共同财产，一半归在世配偶，另一半作为死者遗产。

对于死者遗产，有遗嘱的按遗嘱继承；没有遗嘱的，按法定继承办理。法定继承的第一顺序继承人包括配偶、子女、父母，他们一般均等分配遗产，但对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时应予以照顾；对被继承人尽了主要扶养义务或与被继承人共同生活的继承人，可多分；有扶养能力和条件却不尽扶养义务的，应少分或不分。

而工亡补助金等不属于遗产，但实践中通常参照法定继承的方式，在第一顺序继承人之间合理分配。

二、工伤死亡后赔偿按什么顺序进行

工伤死亡赔偿分配并非严格按顺序，其包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金用于工亡职工丧葬事宜，谁垫付费用归谁。

供养亲属抚恤金是对依靠工亡职工生前提供主要生活来源亲属的补偿，按职工本人工资一定比例发给符合条件的亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月在此基础上增加10%，各亲属按规定比例领取。

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，一般参照法定继承，由第一顺序继承人，即配偶、子女、父母共同分配，通常均等分割，但对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人应予以照顾。

三、工伤死亡后赔偿标准的范围是多少

工伤死亡赔偿主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%，各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。具体数额会因统筹地区上年度职工月平均工资和全国城镇居民人均可支配收入变化而不同。

当探讨工伤死亡后家庭财产该怎么分配时，除了财产分配本身，还涉及一些相关问题。比如供养亲属抚恤金的领取资格和标准，不同亲属可能有不同的领取条件和比例。另外，工伤死亡赔偿金是否属于遗产范畴，也影响着分配方式。这些问题都与工伤死亡后的财产分配紧密相连。如果你在工伤死亡家庭财产分配上还有诸多疑问，或是对供养亲属抚恤金、赔偿金性质等相关问题感到困惑，不要错过获取专业解答的机会。赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为你理清其中的法律关系。