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刘磊律师执业以来,在劳动人损等领域积累了丰富经验,是甘肃佳运律师事务所合伙人律师,兰州市律协涉外专业委员会成员。此次他代理的物业员工工亡案,历经三年的诉讼拉锯,充分体现了他在法律程序和证据处理方面的专业素养。
劳动关系认定环节
在谢XX与某物业公司工亡一案中,刘磊律师首先面临的是劳动关系认定问题。谢XX继承人向兰州某仲裁委提请劳动关系认定,刘磊律师协助收集相关证据,包括谢XX的工作证、考勤记录、同事证言等,通过仲裁、一审、二审,最终成功认定谢XX与某物业公司存在劳动关系,为后续的工亡认定奠定了基础。
工亡认定与复议阶段
之后,刘磊律师代理谢XX继承人申请工亡认定,兰州某人社局认定谢XX死亡构成工亡。然而,某物业公司不服提出复议。刘磊律师在复议过程中,详细分析案件事实和法律规定,强调谢XX在工作期间突发疾病的情况符合工亡认定标准,最终复议维持了工亡认定。
诉讼应对与改判
某物业公司仍不罢休,向兰州某法院提起诉讼,一审法院撤销了人社局的认定决定。刘磊律师迅速分析一审判决的问题,从证据的关联性、法律适用的准确性等方面进行深入研究,代理谢XX继承人提起上诉。在上诉过程中,刘磊律师精准阐述案件事实和法律依据,最终中院改判撤销一审判决,维护了谢XX继承人的合法权益。
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